Rengeteg a jelölt az új Monetáris Tanácsba
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatSzámtalan potenciális jelölt van már a törvénymódosítás által kibővített Monetáris Tanácsba. A személyekről a miniszterelnök akár már a jövő héten kikérheti a jegybankelnök véleményét.
Rengeteg a jelölt az új Monetáris Tanácsba 2005. január 7. FigyelőNet Számtalan potenciális jelölt van már a törvénymódosítás által kibővített Monetáris Tanácsba. A személyekről a miniszterelnök akár már a jövő héten kikérheti a jegybankelnök véleményét. Ön mit szól hozzá? A Magyar Nemzeti Bankról szóló törvény közelmúltbeli módosítása lehetővé teszi, hogy a jegybank Monetáris Tanácsának tagjai közül négyet a miniszterelnök delegáljon. A törvénymódosítás emellett kilenc helyett tizenegy főben maximálta a tanács tagjainak a számát, ami azt jelenti, hogy a jelenleg kilenc főből álló testület két taggal bővülhet. Lapinformációk szerint már folynak a tárgyalások a bővítés személyi kérdéseiről, Draskovics Tibor pénzügyminiszter pedig a minap úgy nyilatkozott, hogy Gyurcsány Ferenc miniszterelnök akár már a jövő héten eleget tehet törvényi kötelezettségének, vagyis kikérheti a jegybankelnök véleményét a Monetáris Tanács általa javasolt új tagjairól. A miniszterelnök egyébként, mint azt több fórumon is nyilatkozta, szakmailag és emberileg elismert, megkérdőjelezhetetlen személyeket jelöl majd az alapkamatot meghatározó döntéseiről közismertté vált szervezetbe. A Reuters információi szerint a legesélyesebb jelöltek a Pénzügykutató Rt. főmunkatársa, Neményi Judit, aki Surányi György elnöksége alatt főosztályvezető volt az MNB-ben, majd Járai Zsigmond jelenlegi elnök érkezésével távozott, illetve Bánfi Tamás, a Budapesti Corvinus Egyetem pénzügy tanszékének vezetője. Ugyancsak az esélyesek között tartják számon Antal László gazdaságkutatót, a Magyar Külkereskedelmi Bank elnöki tanácsadóját, ugyanakkor a szakember a FigyelőNet kérdésére korábban határozottan cáfolta, hogy megkeresték volna MT-tagság ügyében. A Népszava szerint tagjelöltként felmerült Tamás István a Nemzetközi Üzleti Főiskola (IBS) főigazgatója, a Dunaholding alapítója, Karvalits Ferenc, a CIB Bank jelenlegi vezérigazgatója (korábban az MNB ügyvezető igazgatója, s akkor volt igazgatója a hajdani Magyar Hitel Banknak, amikor ott a vezérigazgató Járai Zsigmond, jelenlegi jegybankelnök volt), illetve a volt legfőbb pénzügyér László Csaba neve is. A korábbi pénzügyminiszter azonban a Magyar Hírlap információi szerint nem cserélné fel jelenlegi KPMG-partneri állását az MT-tagságra.További jelöltekS noha a miniszterelnök most csak két főt delegálhat az MT-ba, a potenciális tagok köre még a korábban említettél is bővebb. A hírek szerint felmerült ugyanis Jaksity György, a Concorde Értékpapír Rt. ügyvezető igazgatójának (a Budapesti Értéktőzsde ex-elnöke), Vértes András, a GKI Gazdaságkutató Rt. elnökének, és Zdeborsky György, a Magyar Fejlesztési Bank elnökének (ezt megelőzően a CIB Bank vezérigazgatója) neve is, sőt egyesek szerint Medgyessy Péter korábbi kormányfőt is e körben emlegetik. Szintén emlegetik Tarafás Imrét, aki jelenleg az EBRD-ben (Európai Újjáépítési és Fejlesztési Bank) igazgatóként képviseli Magyarországot, és aki korábban (a PostaBank botrány idején) a tőkepiaci felügyelet elnöke, és az MNB alelnöke is volt.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?