Megjelent: 21 éve

Stagnál a munkanélküliség az euróövezetben

Címlap >> Világgazdaság /uzletinegyed/hirek/vilaggazdasag/20041005stagnal.html" (MTI)" http://www.mti.hu" mtilogo.gif" Stagnál a munkanélküliség az euróövezetben2004. október 5., kedd, 11:53|Utolsó módosítás: 2004. október 5., kedd, 12:01A cikk betűmérete :kisebbnagyobbA 12 tagországból álló euróövezetben augusztusban - a korábbi négy hónaphoz hasonlóan - 9 százalékos volt a munkanélküliség - közölte az EU statisztikai hivatala. Augusztusban 12,8 millióan voltak munka nélkül az eurózónában, míg a 25 tagú Európai Unióban 19,3 millióan.A gazdasági élénkülés nem járt jelentős számú munkahely létrejöttével - közölte az Eurostat. Az Európai Unió 25 tagországában szintén 9 százalékos volt az augusztusi munkanélküliség, ami megegyezik a júliusi szinttel, és kevesebb a júniusi 9,1 százaléknál.Az eurózónában Luxemburgban (4,3 százalék) és Írországban (4,4 százalék) a legalacsonyabb a munkanélküliség, míg a legnagyobb Spanyolországban (11 százalék).Az EU-ba újonnan belépő kelet-európai országokban az átlagosnál sokkal rosszabbak a munkanélküliségi adatok: Lengyelországban 18,7 százalékos, Szlovákiában 15,7 százalékos volt a munkanélküliség augusztusban. Ebben az összevetésben Magyarországon a legalacsonyabb a munkanélküliség (5,9 százalékos), a második Szlovénia 6,2 százalékkal.(MTI)Korábban:Az euróövezet a világgazdaság gyenge láncszeme        
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek