Szlovákia beengedi őket
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatSzlovákia megnyitja munkaerő-piacát a román és bolgár munkavállalók előtt a két ország 2007-ben esedékes EU-csatlakozása után - döntött a szlovák kormány.
Robert Fico miniszterelnök szerint "helytelen lenne, hogy miközben bíráljuk a régi tagországokat az átmeneti korlátozások miatt, magunk is hasonló politikát folytatunk az újonnan csatlakozó országokkal szemben".
Szerdán a román munkaügyi miniszter nyilatkozott a kérdésről, mondván: hozzávetőleg két millió román állampolgár dolgozik jelenleg az Európai Unió tagállamaiban, s a kormány arra számít, hogy az ország 2007-ben esedékes EU-csatlakozása után csak néhány százezren fognak kivándorolni munkavállalás céljából. Aki akart, az már elment külföldre dolgozni, számuk a jövőben nem fog jelentősen emelkedni.
A miniszter egyebek mellett utalt arra, hogy Finnország és Észtország már jelezte: teljes mértékben megnyitja munkaerő piacát a román és bolgár állampolgárok előtt a csatlakozás után. Németországgal és Spanyolországgal már van egy megállapodásuk a munkavállalásra vonatkozóan, előkészületben van egy hasonló Olaszországgal.
A brit kormány korábban utalást tett arra, hogy a 2004-es EU-bővítés utáni gyakorlattal ellentétben nem fogja azonnal korlátozás nélkül beengedni a brit munkapiacra a román és a bolgár munkavállalókat a két ország uniós csatlakozása után. A többi uniós tagország még nem foglalt határozottan állást a kérdésben.
Szerdán a román munkaügyi miniszter nyilatkozott a kérdésről, mondván: hozzávetőleg két millió román állampolgár dolgozik jelenleg az Európai Unió tagállamaiban, s a kormány arra számít, hogy az ország 2007-ben esedékes EU-csatlakozása után csak néhány százezren fognak kivándorolni munkavállalás céljából. Aki akart, az már elment külföldre dolgozni, számuk a jövőben nem fog jelentősen emelkedni.
A miniszter egyebek mellett utalt arra, hogy Finnország és Észtország már jelezte: teljes mértékben megnyitja munkaerő piacát a román és bolgár állampolgárok előtt a csatlakozás után. Németországgal és Spanyolországgal már van egy megállapodásuk a munkavállalásra vonatkozóan, előkészületben van egy hasonló Olaszországgal.
A brit kormány korábban utalást tett arra, hogy a 2004-es EU-bővítés utáni gyakorlattal ellentétben nem fogja azonnal korlátozás nélkül beengedni a brit munkapiacra a román és a bolgár munkavállalókat a két ország uniós csatlakozása után. A többi uniós tagország még nem foglalt határozottan állást a kérdésben.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!
Részletek
Jegyek
