Sztrájk a francia közmédiumok reformja ellen
Munkabeszüntetéssel tiltakozott a közszolgálati tévé és rádió sok munkatársa kedden Franciaországban a médiatörvény közmédiumokat érintő változtatásai ellen abban a reményben, hogy sikerül elejét venni a módosítások parlamenti elfogadásának.
A reform részeként 2009. január 5-től 2011-ig fokozatosan megszűnnének a reklámok a francia közmédiumokban. A reklámok megszűnésével előálló - számítások szerint évi 450 millió eurós - bevételkiesést az internetes és a mobiltelefon-szolgáltatók forgalmára kivetendő 0,9 százalékos adóból, valamint a kereskedelmi csatornák hirdetési bevételeinek háromszázalékos hozzájárulásából pótolnák. Sokak szerint azonban az új adókból befolyó összeg nem fogja pótolni a teljes bevételkiesést. A törvénytervezet szerint emellett egy intézménybe vonnák össze a közszolgálati adókat, s azok vezetőit az eddigi gyakorlattal ellentétben nem az Audiovizuális Legfelsőbb Tanács (CSA), hanem a kormány nevezné ki öt évre. A reform mellett érvelők szerint ezt az indokolja, hogy az állam ezeknek az intézményeknek a részvényese. Francois Bayrou ellenzéki politikus ugyanakkor arra figyelmeztetett, hogy a törvénymódosítás elfogadásával a közmédiumok elveszíthetik politikai függetlenségüket.
A Nicolas Sarkozyt bírálók szerint a francia elnök barátjának, Martin Bouygues-nak akar kedvezni a tervezett változtatásokkal. Boygues a TF1 magántelevízió tulajdonosa, s a magántévék előreláthatólag nagyobb reklámbevételre tehetnek szert, ha a hirdetések kiszorulnak a közmédiumokból. Sarkozy ezzel szemben azzal érvel, hogy csak fel akarja szabadítani az állami tévét a mennyiségi kényszer, vagyis a minél magasabb nézettség hajhászása alól, hiszen az, mint az elnök rámutatott, a színvonal csökkenését eredményezte.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A friss diplomások számára egyre fontosabb a munka és a magánélet egyensúlya és a mesterséges intelligencia miatt is aggódnak. Teljes cikk
Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk
A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk
- Még a választások előtt jöhet a tanársztrájk? 3 hete
- Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál 1 hónapja
- Felfüggesztik a sztrájkot a pécsi buszvállalatnál 1 hónapja
- Sztrájk miatt szinte a teljes élet leáll ma ebben az országban 1 hónapja
- Sztrájkmenetrendet hirdetett meg a pécsi buszvállalat 1 hónapja
- Véget ért a szerbiai ügyvédek sztrájkja 2 hónapja
- Vége lehet a klasszikus 8 órás munkanapnak Németországban – vajon jó ötlet? 3 hónapja
- 43 halott után léptek a mozdonyvezetők: országos sztrájk jön a spanyol vasúton 3 hónapja
- Sztrájk és káosz a világ leghíresebb múzeumában 5 hónapja
- "Ez már modern rabszolgaság" - általános sztrájk a 13 órás munkanap ellen 7 hónapja
- A vagyonadó tönkretenné a gazdaságot? 7 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?