Új program a munkahelyteremtés és a vállalkozó kedv kibontakozására

Jelenleg minden ötödik fiatal európaiból egy nem talál munkát. Ez az adat az emberi tehetség és lehetőségek óriási pazarlását mutatja, amely évekre veszélyeztetheti az Európai Unió versenyképességét. Éppen ezért indítja el az Európai Bizottság a Youth@Work programot, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.

A Youth@Work összehozza a fiatalokat a kis- és középvállalkozásokkal (kkv). Ez az a szektor, amely gyorsabban talál önmagára a gazdasági válság után, mint más szektorok, és ezzel fontos szerepet játszik Európa helyreállásában. A program célja, hogy élénkítse a kkv-k között a keresletet a fiatalok iránt, és a vállalkozó kedvű fiatalok között is népszerűsítse a kkv-knál történő elhelyezkedést, amely ugródeszka lehet a vállalkozóvá váláshoz. A program sikerének jelentős tényezői a közvetítők, az EURES (Európai Foglalkoztatási Szolgálat) hálózat és az Állami Foglalkoztatási Szolgálatok (PES), akik információkkal és tanácsadással állnak mind a munkaadók, mind a fiatalok rendelkezésére, írják sajtóanyagukban.

A fiatalokat érintette a legkeményebben a gazdasági válság, mivel ők gyakran nem rendelkeznek azon tapasztalatokkal és készségekkel, amelyek versenyképessé tehetik őket a munkahelyekben nem bővelkedő munkaerőpiacon. Frissességük, nyitottságuk azonban gyakran azt is jelenti, hogy innovatív ötleteket és energiát hoznak a munkaadónak.

A Youth@Work aktívan együttműködik kkv munkaadókkal, fiatalokkal és a foglalkoztatási szolgálatokkal (PES), hogy több fiatal álláskereső foglalkoztatását segítse elő európai KKV-k által. Ennek érdekében állásbörzéken szervez gyakorlati foglalkozásokat EU-szerte olyan témákban, mint: kapcsolatépítés-kapcsolatszervezés (networking), mentorálás, munkaerő-toborzás. A fiatalok ötletei és lelkesedése saját vállalkozás indítása iránti vággyá is nőhet. Mivel gyakran nem rendelkeznek a kompetenciákkal és erőforrásokkal, hogy mindebből valóság legyen, a Youth@Work a potenciális fiatal vállalkozók számára információt és támogatást is nyújt.

A talpra állás és a jövőbeli versenyképesség szolgálatában

Mindezek által a Youth@Work hozzájárul Európa gazdasági válság utáni helyreállításához, és az Európa 2020 stratégiában lefektetett azon ambiciózus terv megvalósításában, hogy a 20-64 év közötti férfiak és nők 75 százaléka foglalkoztatott legyen 2020-ra. Abban is az EU segítségére lesz, hogy az Unió a legtöbbet hozza ki legnagyszerűbb tőkéjéből, a fiataljaiból.

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni

A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk

A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit

Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk