kapubanner for mobile

USA: kedvező maradt a munkaerő-piaci helyzet

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Csökkent az első alkalommal munkanélküli segélyért folyamodók száma a múlt héten az Egyesült Államokban.

Az amerikai munkaügyi minisztérium csütörtökön közölte, hogy a június 4-én zárult héten a szezonálisan kiigazított adatok szerint a segélykérelmek száma négyezerrel, az előző heti 268 ezerről 264 ezerre süllyedt. Elemzők enyhe emelkedésre, 270 ezres adatra számítottak.

Az első alkalommal munkanélküli segélyért folyamodók száma már a 66. egymást követő héten maradt 300 ezer alatt, ilyen hosszú egybefüggő időszakra 1973 óta nem volt példa. A 300 ezer alatti értéket a munkaerőpiac robusztus erősödésének jeleként értelmezik az elemzők.

A segélykérelmek számát mérő négyhetes mozgóátlag 7500-zal, 269 500-ra csökkent.

A tartósan munkanélküli segélyt kérők száma 77 ezerrel, 2 millió 95 ezerre esett vissza a május 28-án zárult héten. A tartósan munkanélküli segélyt kérők számát mérő négyhetes mozgóátlag ugyancsak 17 500-zal, 2 millió 145 ezerre mérséklődött.

Az első alkalommal munkanélküli segélyt kérők száma már a negyedik egymást követő héten csökkent az április végi, május eleji váratlanul erős növekedés után. A kérelmezők számának csökkenése azt jelzi, hogy számos munkaadó viszonylag zavartalanul vészelte át a gazdaság első negyedévben tapasztalt lassulását, és élénkülésre számít az év további részében.

Az adatok arról tanúskodnak, hogy a munkaerő-piaci helyzet kedvező maradt, noha májusban a nem mezőgazdasági ágazatokban foglalkoztatottak száma az elemzők által várt 152-158 ezer helyett mindössze 38 ezerrel nőtt májusban, 2010 szeptembere óta a legkisebb számban.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek