kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Visszavonják a fiatal munkavállalói törvényt a franciák

Franciaországban kedd délutánra diadalmeneteket terveztek a diákszövetségek és a szakszervezetek, miután Jacques Chirac köztársasági elnök visszavonásra javasolta a fiatalok első munkavállalásáról szóló törvényt. Az államfő közleményben azt is tudatta, hogy új jogszabályt alkotnak a nehéz helyzetben lévő fiatalok szakmai beilleszkedésének megkönnyítésére. hirdetés

A döntést az államfő hivatalosan Dominique de Villepin miniszterelnök javaslatára, a kormányzó Népi Mozgalom Uniójának (UMP) parlamenti képviselőivel folytatott tanácskozás után hozta meg. A miniszterelnök rövid nyilatkozatban elismerte, hogy sem a fiatalok, sem a munkáltatók részéről nem voltak meg a bizalomnak azok a feltételei, amelyek lehetővé tették volna a jogszabály alkalmazását.

Chirac döntésében minden bizonnyal közrejátszott a két és fél hónapja tartó heves tiltakozás. A diákok, a szakszervezetek, a velük szimpatizáló munkavállalók százezreinek fel-fel lángoló akcióját az első munkavállalásra vonatkozó törvény (CPE) váltotta ki. A CPE három hónap helyett kétéves próbaidőt, valamint felmondási idő, indoklás és végkielégítés nélküli azonnali elbocsátást tett volna lehetővé a munkáltatóknak. Bár a törvényt a kormány a fiatalok elhelyezkedési esélyeinek a javítására szánta, a dolog fordítva sült el: bírálói éppenhogy a munkahelyi biztonság romlását látták benne.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek