Megjelent: 3 hónapja

Az irodai jövő zöldre van festve

Megbízhatóság, energiahatékonyság és hulladékcsökkentés - ezeket várják el a munkavállalók és munkáltatók a távmunkában használt irodai eszközöktől, állapította meg egy 26 országra kiterjedő felmérés. A zöld szempontokra a fiatalok és az IT-döntéshozók a leginkább figyelmesek.

Az Epson felmérésében a megkérdezett munkáltatók és munkavállalók 75 százaléka vélte úgy, hogy a pandémia utáni világban nagyobb figyelmet igényelnek a társadalmi és környezeti kérdések. Azonban a válaszadók közel kétharmada szerint ezek csak akkor válnak igazán fontossá, ha üzleti szempontokká érnek. Elsőre talán meglepő, de a fenntarthatóság alapú gondolkodás a kutatással elért informatikai döntéshozók esetében csúcsosodott ki: közel négyötödük számít a környezeti és társadalmi faktorok jelentőségének további erősödésére.

A zöldszemlélet az 1997 után született Z generációsok körében is meghatározó, ők az 1981 és 1996 között világra jött Y generációt és az X-eket is lekörözik ebben a kérdésben. A felméréséből az is kiderül, hogy öt megkérdezettből három van azon az állásponton, hogy a megosztott munkahelyi eszközök - köztük a nyomtatók - használatában követni kell a pandémia miatt megváltozott körülményeket. Ennek az egészség- és a környezetvédelmi szempontokra egyaránt ki kell terjednie.

A nyomtatók esetében már érzékelhető egy ideje a szemléletváltás: minden harmadik újonnan értékesített üzleti nyomtató üzleti tintasugaras technológiával működik. Ha ezek állnak hadrendbe a lézernyomtatók helyett, azzal komoly energiafogyasztás csökkenés érhető el, mivel az Epson Business InkJet (BIJ) család tagjai hőmentes technológiával üzemelnek. A tintasugaras technológia akár 95 százalékkal kevesebb energiafelvétellel jár, mint a lézeres megoldásoké. Ez pedig kézzelfogható megtakarítás a költségek terén, mint ahogy emissziós értelemben is.



A hatékonyságot javítja, hogy ezeknek az eszközöknek nem kell bemelegedniük: azonnal készek a működésre, így elfelejthetjük a lézeresekre jellemző várakozási időt. Festéket cserélni még a technikával hadilábon állók is másodpercek alatt tudnak, erre ráadásul csak ritkán kerül sor: a kifejezetten üzleti célú felhasználásra fejlesztett BIJ család tagjait nagykapacitású festékekkel szerelték fel (akár 86 000 oldal kapacitás), ahogyan papíradagolóikat is fokozott igénybevételre tervezték.

Felhasználói beavatkozást nagyon ritkán igényelnek, és a szervizigényük is kifejezetten alacsony, főként mechanikai egyszerűségük miatt. Az Epson Remote Services (ERS) segítségével a biztonságos távolból is megoldható a BIJ nyomtatók felügyelete és karbantartása, ezzel is csökkentve a helyszíni látogatásokból adódó fizikai kontaktusok számát. A járvány elleni védekezés azzal is javítható, ha a nyomtatási feladatokat több, az egyes munkahelyi csoportok közelébe telepített berendezés végzi el. Ezáltal egy nyomtatónál kevesebb nyomtatási feladat jelentkezik egyszerre, ami duplán szerencsés: kevesebbet kell várni az egyes nyomatokra, továbbá az is elkerülhető, hogy a kollégák fölöslegesen érintsék meg mások nyomatait.

A környezetvédelmi szempontok erősödése miatt borítékolható, hogy néhány éven belül a tintasugaras nyomtatók lesznek az alapértelmezettek az üzleti világban, leváltva a fenntarthatósági elvárásokkal kevésbé összeegyeztethető lézer technológiát.
  • 2021.07.31Minőségellenőr képzés A minőségellenőrök felkészítése a minőségellenőrzési és fejlesztési tevékenységek eredményes elvégzésére. A minőségellenőrzéshez szükséges alapvető ismeretek és módszerek készségszintű elsajátítása, a résztvevők minőségirányítási kompetenciájának fejlesztése. Részletek Jegyek
  • 2021.08.10 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
  • 2021.08.28Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
  • 2021.09.23HR Basic Sajátítsd el évek helyett 12 napban az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! HR gondolkodás e-learning videókkal, esettanulmányokkal, testre szabva gyakorlatorientáltan. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Visszatérés az irodába, de hogyan?

Az élet normális mederbe való visszatérését jelzi, hogy a home office-ra kényszerülteknek is egyre inkább megvan a lehetőségük arra, hogy ismét a... Teljes cikk

Légtisztítóval az irodában

Bár a pandémia kezdetével a legtöbb cég átállt az otthoni munkavégzésre, most már egyre több munkavállaló tér vissza a megszokott, irodai... Teljes cikk

Szempontok a bérszámfejtés kiszervezésénél

Az idei év több jogszabályváltozással érkezett a bérszámfejtés területén is, további feladatokat téve azokra, akik a folyamatokat a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek