Év végi igazolások (M30 és járulék) digitális aláírása és publikálása
Az utóbbi két évben az otthoni munkavégzés elterjedése, valamint a kontaktus nélküli adminisztráció igénye felgyorsította a digitalizációt. A NEXON HR-szoftver fejlesztőként, bér- és HR-outsourcing szolgáltatóként azt tapasztalta, hogy olyan ügyfelei is bevezették a NEXON_PORT önkiszolgáló HR-rendszert, sőt még annak mobilalkalmazását is, akik eddig halogatták a döntést.
Idén januárban például ugrásszerűen (ötvenezer fővel!) megnőtt az elektronikus aláírást bevezető ügyfeleink száma. Ennek a megoldásnak az az óriási előnye, hogy a munkáltatónak nem kell kinyomtatni, aláírni és a munkavállalók számára kézbesíteni vagy személyesen átadni az év eleji igazolásokat. A NEXON_PORT felületére már a gyorsan, egyszerűen, digitálisan aláírt nyomtatványok kerülnek feltöltésre.
Jó hír, hogy digitális megoldásainkat outsourcing szolgáltatásunkat igénybe vevő ügyfeleinknek sem kell nélkülöznie, mert a NEXON üzemeltetésében, SaaS szolgáltatás keretében ők is tudják használni. A tavalyi év folyamán például szinte valamennyi outsource partnerünk áttért az elektronikus munkabérjegyzékre, már nem borítékolunk és postázunk, hanem az önkiszolgáló felületükre töltjük fel a digitális munkabér-jegyzéket.
Az idei évváltás az outsource-ban is áttörést hozott az elektronikus aláírás terén: januárban több mint harmincötezer M30 és járulékigazolást tudtunk a papír alapú átadás helyett elektronikusan a PORT felületén publikálni digitális aláírással ellátva.
Gyorsabban, hatékonyabban, papír- és érintésmentesen
November van. Megint közelednek az év végi és év eleji HR-adminisztrációs feladatok, ami sok vállalatnál a vezetők rémálma: az M30-as nyomtatványok és járulékigazolások tömeges nyomtatása, aláírása és kiosztása.
Az elektronikus aláírással egyszerűen, a jogszabályoknak megfelelve, biztonságosan kezelhető ez a feladat és a NEXON-nak erre is van megoldása! Így az aláírást igénylő adminisztráció gyorsabban, hatékonyabban, papír- és érintésmentesen intézhető.
Nézze meg YouTube csatornánkon szakértőnk magyarázatát az e-aláírásról:
Csatlakozzon Ön is ahhoz a többszáz vállalathoz, ahol NEXON ügyfélként már csak egy gombnyomás a bérjegyzék és a nyomtatványok aláírása és publikálása!
Vegye fel velünk a kapcsolatot!
Ez az írás támogatott tartalom, nem a HR Portál szerkesztőségi anyaga. Az itt szereplő információk a cikk megrendelőjétől származnak.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A munkaerő-kiválasztás világában a hagyományos értékelési módszerek mellett egyre nagyobb szerepet kapnak azok az eszközök, amelyek nemcsak a... Teljes cikk
A kiégés megelőzése, a fluktuáció csökkentése és a valóban befogadó cégkultúra kialakítása ma már nem pusztán HR-feladat, hanem stratégiai... Teljes cikk
A Szülők Fóruma Egyesület 1991-ben alakult Százhalombattán, fogyatékossággal élő gyermeket nevelő szülők kezdeményezésére. Az alapítók célja... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?