2009. február 26.
Álláshirdetés titkai

Sok toborzási project el sem jut odáig, hogy minőségi pályázók között kelljen válogatni, mert egyszerűen nem jelentkezik az elvárásoknak megfelelő pályázó!

Az is veszteség, ha ugyan jelentkezik, de egy pozícióra 3-4-5 álláshirdetést kell feladni!

Az előadáson arra keressük a választ, hogy milyen szabályai vannak a hatékony álláshirdetéseknek, és hogyan találjon megfelelő jelölteket 4 helyett mindössze 1 hirdetéssel.

Tematika:

Egyáltalán hol hirdessen?

Mit tanulhat álláshirdetés írásához a mosópor reklámokból?

Álláshirdetés másként: mi a különbség a 10 és a 100 jelentkezőt eredményező hirdetések között?

Mik azok a dolgok, amire "harapnak" az igazán teljesítőképes emberek?

Mik azok a súlyos és téves elképzelések, amelyek miatt garantáltan nem működik a hirdetése?

Álláshirdetések "Mercedese"!

Mi az az 5 dolog, ami kihagyhatatlan egy álláshirdetésből?

Online vagy offline?

Mi az az egy dolog, amit ha már holnap alkalmaz, akkor garantáltan eredményesebb lesz a hirdetése?

Jelentkezés:

www.humanselect.net/eloadas