Újraindul a kaposvári buszgyártás
A Népszabadság úgy értesült, hogy a harmadik éve szünetelő kaposvári buszgyártás újraindítását tervezi a NABI Kft. A cég megkezdte a munkások felvételét. Bokodi Béla, a cég ügyvezető igazgatója elmondta: a következő hónapokban konkrét lépéseket kívánnak tenni a kaposvári buszgyártó üzem beindításáért.
Három éve a NABI Rt. azért került nehéz helyzetbe, mert drasztikusan csökkentek az amerikai megrendelései, miközben a dollárárfolyam kedvezőtlen alakulása is drágította a magyarországi termelését. Mindez felszámolásközeli helyzetbe sodorta a társaságot.
A NABI Rt. vagyonelemeinek, termelőegységeinek nagy része a Cerberus Befektetési Alap tulajdonába került, amely NABI Gyártó és Kereskedelmi Kft. néven működteti tovább a fővárosi gyárat, továbbá bevetésre készen megtartotta a 2001-ben épült kaposvári üzemet is.
A gyár leállításakor 160 dolgozó került utcára.
Népszabadság
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.
Részletek 
Jegyek - 2024.05.16Atipikus foglalkoztatási formák – Dr. Bankó Zoltán Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk
A vállalatnál az elmúlt évben több mint 1500 munkatárs részesült szakoktatásban. Teljes cikk
A Samsung Group hatnapos munkahetet vezet be a vezetők számára Koreában. Az értesülések szerint ez a sürgősségi intézkedésnek titulált... Teljes cikk
- A Semmelweis Egyetem is részt vesz a következő magyar űrhajós kiképzésében 11 hónapja
- Így keress párt és állást 12 hónapja
- Újabb kínai cég érkezik, ezúttal Kaposvárra, 200 munkahelyet teremtve 12 hónapja
- Alvás és munka 1 éve
- Munkahelyi segítség: milyen kommunikációs csatornát válasszunk? 1 éve
- Hogyan kérj segítséget a munkahelyeden? - 6 lépésben 1 éve
- Halálos munkahelyi baleset történt egy kaposvári gyárban 1 éve
- A nudge-ok használata a munkahelyen: ötletek és példák 1 éve
- Merkely Béla maradhat a Semmelweis Egyetem rektora 1 éve
- Újévi fogadalmak a munkahelyen: 3 működő tipp 1 éve
- Viselkedésváltozás? Viselkedéstervezés. - Hogyan tervezzük tudatosan szervezeti szinten? 2 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- A teljesítményértékelés digitalizálása: Hogyan változtatják meg a digitális eszközök a teljesítményértékelési folyamatokat? TIPP
- Több mint 27 éves HR vezetői tapasztalatát viszi be a Corvinus képzésébe TIPP
- A változás ereje: Közös fellépés a munkaerő-piaci visszaintegrálásért - az Egyensúlyunkért Alapítvány és a Pannonjob együttműködése TIPP
- Új, innovatív kezdeményezés Duális egyetemi mentor programot indít a szombathelyi Schaeffler TIPP
Állások
- FUVARSZERVEZŐ DISZPÉCSER (MÉLYÉPÍTŐ CÉG, FÖLDMUNKA, ÚTÉPÍTÉS)
- Csemegés , hús pultos eladó , hentes
- Nemzetközi személyszállító sofőr
- Értékesítési vezető
- Junior Könyvelő / Könyvelő-asszisztens
- Nemzetközi kamionsofőr
- Asztalos gyakorlati oktató
- Hidraulikustömlő-szerelő (2024. 05. 07)
- Szenior Manuális Tesztelő / Senior QA Analyst @ Fox HR Consulting Kft. (2024. 05. 08)
- Eladó, Szaktanácsadó (2024. 05. 08)
- Szerviz asszisztens @ IJob (2024. 05. 08)
- Pénzügyi elemző (pécsi lokációval) @ Fox&Wolf HR Solutions (2024. 05. 08)
- Devops Engineer @ Qbilon (2024. 05. 08)
Partnereink hírei
- Ezekre figyelj a cserepes rózsa ápolásánál - sokan elrontják
- Bodza gyógyhatása: egy igazi csodaszer, ennyi mindenre jó
- 8 szobanövény, amit májusban már kitehetünk a teraszra
HR Blog oldalak
-
Scotwork
Hátrább az agarakkal!
A zaklatás kiemelt médiatéma mostanában. Gyakran fennáll a veszélye annak, hogy ha megkérdőjelezünk egy álláspontot, akkor...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Megtalálni a megfelelő szakembert nehéz feladat, de megtartani még nehezebb!
A munkaerőpiac és ebből következően a munkaerőpiaci igények gyökerestül megváltoztak az utóbbi években, sőt dinamikusan...
-
karriertrend.hu
Az alacsony érzelmi intelligenciával rendelkező vezető ismérve
Lehetünk valamiben tehetségesek, rendelkezhetünk valamiben nagy hozzáértéssel, ám az mit sem ér, ha nem tudjuk...
-
Jobcapital
Mit keresnek a vállalatok egy vezetőben 2024-ben?
A globális gazdasági és társadalmi trendek hatására a munkaerőpiac is folyamatos változásban van. Az elmúlt években...
-
Scotwork
Engedjük-e a főnököt tárgyalni?
Az alábbi történet még 2021-ben jelent meg a Politico magazin weboldalán Boris Johnson miniszterelnöksége idején. A...
Balogh Levente: általában a kitűnő tanulókból lesznek a menedzserek, a 3-as 4-es tanulókból a vállalkozók