kapubanner for mobile

69 cikk a(z) AI címkével - 2. oldal

Muszáj feljebb lépni a munkahelyi "táplálékláncban"!

5 hónapja A mesterséges intelligencia óhatatlanul egyre nagyobb teret nyer a szolgáltatóközpontok (BSC) működésében is. Ugyanakkor a legtöbb cégnél még hiányoznak a példák, jó gyakorlatok, ezért csak fontolva haladnak. Ez derült ki többek között a cégeket tömörítő ABSL Hungary által készített felmérésből. A munkavállalók pedig gyakran felteszik a kérdést a munkahelyeken, hogy az egyes folyamatok automatizációja vajon veszélyezteti-e majd az ő munkahelyüket? A felmérést egy üzleti reggelin ismertették panelbeszélgetés keretében, ahol gyakorlati példák is előkerültek. v Teljes cikk...


Itt az okos HR: Mit hoz az AI a HR digitalizációban?

6 hónapja Tovább erősödik a HR folyamatok digitalizációja, a mesterséges intelligencia pedig innovációt hoz a HR informatika területén is. A gazdasági és munkaerőpiaci folyamatok következménye, hogy a költséghatékonyságra és a munkavállalói élményre egyaránt oda kell figyelnie a cégeknek, így az őket kiszolgáló megoldásoknak is. Megkérdeztük a HR informatikai piac jelentős szereplőit, ők hogy látják az idei történéseket és milyen trendekre, tendenciákra számítanak 2024-ben. Teljes cikk...


Így segíthet a mesterséges intelligencia a túlhajszolt pedagógusoknak

6 hónapja Egy friss jelentés szerint az Egyesült Királyságban a mesterséges intelligencia használata csökkentette a túlórák számát és javította a munka és a magánélet egyensúlyát a pedagógusoknál, ugyanakkor arra is felhívták a figyelmet, hogy az AI sem tévedhetetlen. Teljes cikk...


Felesleges harcolni ellene: Balogh Petya az MI-forradalomról

7 hónapja Tavaly novemberben a ChatGPT berúgta az ajtót. Már nem lehet a szellemet visszagyömöszölni a palackba, harcolni sem érdemes ellene, inkább alkalmazkodjunk, tanuljunk és éljünk együtt a mesterséges intelligenciával. Egyebek mellett erről beszélt Balogh Péter üzleti influencer a Yettel éves ügyféltalálkozóján tartott előadásában. Teljes cikk...


Az AI kiegészíti és nem helyettesíti a PR-t

7 hónapja Az ICCO, a világ legnagyobb pr-szervezete közzétette a mesterséges intelligencia etikus felhasználásának alapelveit Teljes cikk...


Egyre több dolgozó kezdi el titokban használni az AI-t a munkahelyén

7 hónapja Sok alkalmazott a munkahelyi tiltás ellenére is napi szinten használja a mesterséges intelligenciát, mert annyira megkönnyíti, meggyorsítja a munkáját. Vannak, akik különféle fórumokon cserélnek tapasztalatot, hogy hogyan tudják titokban használni az ilyen eszközöket. Teljes cikk...


HR-igazgatóból ügyvezető? - Hogyan változik a HR szerepe a jövő munkahelyén?

7 hónapja Számos kihívás fogja érni a HR-t a következő évtizedekben, mely kihívások forrása nem meglepő módon a jelenben gyökerezik. Ebben benne lesznek a demográfiai (idősödő társadalom) és kulturális változások, a migráció, a mentális egészség, a társadalmi polarizáció, valamint a technológiai fejlődés kihívásai egyaránt. Mindez le fog csapódni a munkahelyeken is, Varjasi Gábor PhD, egy multinacionális vállalat Angliában élő HR igazgatója és a METU adjunktusa, a Business Coach Kft. által szervezett sHaRe programon beszélt minderről. Teljes cikk...


Így formálja át a HR-t az AI-forradalom

7 hónapja Idén várhatóan mintegy 165 milliárd dollárt költenek világszerte mesterséges intelligencia (AI) megoldásokra, beleértve a szoftvereket és a hardvereket is, és ez az összeg az évtized végére megközelítheti majd az 1600 milliárd dollárt – derül ki a Precedence Research előrejelzéséből. Teljes cikk...


A dolgozók több mint fele nem tudja, hogy a munkahelye hogyan használja a mesterséges intelligenciát

7 hónapja A dolgozók többsége szívesebben használná az AI-t, ha tudná, hogy hogyan és mire használja azt a munkahelyük. Teljes cikk...


Amit minden vezetőnek tudnia kell a mesterséges intelligenciáról

7 hónapja Az emberi hibákat fölerősíti a mesterséges intelligencia, de a bátor vezetők lesznek sikeresek, akik ösztönzik a munkatársaikat a kísérletezésre. Ehhez nyitottság kell, aminek a kulcsa a felsőoktatás – hangzott el a Corvinus Egyetem kerekasztal-beszélgetésén. Teljes cikk...


Heti 3 és fél munkanap a jövő?

8 hónapja A technológia mindig is helyettesítette a munkahelyeket – mondja Jamie Dimon, a JP Morgan Chase vezérigazgatója. A jó hír, hogy a gyerekeink 100 évig fognak élni, nem lesznek rákosak és valószínűleg három és fél napot fognak dolgozni hetente. Teljes cikk...


"Mi lila embereket keresünk" - mit csinál egy adatelemző?

8 hónapja Adatmágus, adatakrobata, adattudós, adatelemző – számos megnevezés azokra a szakemberekere, akik az egyre nagyobb mennyiségben rendelkezésre álló digitális információt elemzik. A vállalati és HR döntéshozatal is egyre inkább adatokra épül, sőt valójában stratégiai döntést manapság ezek nélkül nem is lehet hozni. Az adatokat azonban ki kell nyerni a megfelelő rendszerekből és elemezni, interpretálni is kell őket azok számára, akik ezen a területen kevésbé vannak otthon. Erről az összetett feladatról, a mesterséges intelligencia térnyeréséről, az AI tudatos megismeréséről is mesélt a HR Portalnak és a Brain Baron Szőke József, a Vodafone Data Team vezetője. Teljes cikk...


Hamarosan több mint egymillió ember dolgozik majd mesterséges intelligenciával Magyarországon

8 hónapja Hol tartanak azok az innovátor cégek, melyek élen járnak a mesterséges intelligencia felhasználásában? Milyen módon fog átalakulni a jövőben a gyártás és a gazdaság? Milyen célok megvalósítását foglalja magában Magyarország Mesterséges Intelligencia Stratégiája? – ezekre a kérdésekre kaptak választ a Bosch×Richter Innovátorok Napja elnevezésű konferencia résztvevői. Teljes cikk...


Mit várnak a magyar dolgozók a mesterséges intelligencia elterjedésétől?

9 hónapja A legtöbben általános információkeresésre használják a mesterséges intelligenciát - derül ki egy friss kutatásból. Teljes cikk...


Mennyire bíznak a magyar vállalatok a mesterséges intelligenciában?

9 hónapja A felkészültség jelentősen meghatározza, hogy egy vállalkozás üzleti lehetőségként viszonyul-e a mesterséges intelligenciához. Többek közt ez derült ki az SAP Hungary saját, SurvAI elnevezésű kutatásából, melyet az idén 24. alkalommal megrendezett SAP NOW Hungary 2023 konferencián mutattak be Siófokon. A csaknem 300 vállalati vezetővel készült felmérés szerint a cégek elsősorban a termelésben, marketingben, ügyfélkapcsolatok területén várnak jelentős AI hatást, míg a hagyományosan humán területeken, mint a jog és a HR, ódzkodnak a mesterséges intelligencia használatától. Teljes cikk...


Nagy Márton: utat kell engedni a mesterséges intelligenciának

9 hónapja Egy 2019-es kutatás szerint a magyar munkahelyek 37 százalékát fenyegeti az általános automatizáció. Teljes cikk...


A mesterséges intelligencia írta a tárgyalási stratégiámat!

9 hónapja Kíváncsi voltam, mennyit fejlődött az MI (mesterséges intelligencia), ezért a mindenki számára elérhető ChatGPT alkalmazást kértem arra, hogy írjon nekem stratégiát egy következő tárgyalásra. Az eredmény kissé ijesztő volt, mert bizonyos része nagyon jóra sikerült, de sok téves dolgot is találtam benne - írja a Scotwork blog. Teljes cikk...


Ezeken a területeken lehet a legnagyobb hatása a vállalatokra az AI-nak a vezetők szerint

9 hónapja A közép- és nagyvállalatok 31 százaléka rendszeresen, további 19 százalékuk kísérleti jelleggel már most is alkalmaz valamelyik folyamatában mesterséges intelligenciát – derült ki a United Call Centers (UCC) vállalati döntéshozók körében végzett nemzetközi felméréséből. A válaszadók 38 százalék tartja úgy, hogy az AI bevezetése jelentősen javítja vállalata versenyképességét és innovációs képességét, és 44 százalékuk szerint a működés egyik kulcseleme lesz a mesterséges intelligencia. Teljes cikk...


A nőket a mesterséges intelligencia terjedése is jobban sújtja majd

9 hónapja A mesterséges intelligencia inkább segít az új munkahelyek létrehozásában, mintsem tönkretenné a meglévőket - derül ki az ENSZ Munkaügyi Szervezetének (ILO) tanulmányából. Teljes cikk...


Ennyi munkahelyet fog teremteni a mesterséges intelligencia

9 hónapja A mesterséges intelligencia (MI) társadalmi, etikai és a biztonsági kockázataitól tartanak leginkább a döntéshozók – derül ki az EY 1200 vezérigazgató (CEO) bevonásával készült nemzetközi kutatásából. Teljes cikk...


/cimkek/ai.html