Helyszín: Hotel Ében, 1148 Budapest Nagy Lajos király útja 15-17.
A munkatársak teljesítménynövekedése Önnek a következőket jelenti:
Javul az ügyfeleinek kiszolgálása, hiszen munkatársai jobban, gyorsabban elvégzik ezt.
Természetesen vevői ettől elégedettebbek lesznek.
Az új kihívásokat kereső munkatársai, új ügyfeleket hoznak Önnek.
A munkahelyen uralkodó hangulat növeli az Ön személyes motivációját (amitől újra további fejlesztésekbe fog belevágni Mielőtt eljön a tréningre, jó ha tud erről az ördögi vagy angyali körről)
és a több és elégedettebb ügyfél egyre többet költ Önnél.
A képzés programja :
A teljesítményértékelés folyamata
Egyéni célkitűzések, és ezek felülvizsgálata
Objektív kompetenciaértékelés, mely magában hordozza az egyéni fejlődés lehetőségét
(Munkatársai lényeges képességeit előre meghatározott magatartásmintákkal értékeli. Így ha ő egy 3-as szintű értékelést kap, az értékelő lapon elolvashatja, hogy mit várnak tőle a következő szinthez.)
Teljesítményértékelő beszélgetések a gyakorlatban
(a személyes értékelést a résztvevők kipróbálják egymás közt)
Célorientált ösztönzés
A tréning végére Ön képes lesz saját teljesítményértékelést létrehozni, beindítani és működtetni így célzottan magasabb teljesítményt kihozni munkatársaiból.
Kinek érdemes eljönni erre a szemináriumra? :
Kis- és középvállalatok vezetőinek, csoportvezetőknek, akiknek folyamatosan fejleszteniük kell munkatársaik teljesítményét.
További információ: www.humanmenedzsment.hu
Balogh Levente: általában a kitűnő tanulókból lesznek a menedzserek, a 3-as 4-es tanulókból a vállalkozók