2006. április 25.
Munkaidő, pihenőidő, rendkívüli munkavégzés a munkajog aktuális változásainak tükrében

Helyszín:Grand Hotel Hungária; Budapest, VII. ker.; Rákóczi út 90. (A Keleti pályaudvarnál)

Munkaviszony esetén az Mt. vonatkozó rendelkezései alapján a munkavégzés időtartamát, a munkarendet és a munkaidő beosztást a kollektív szerződés, vagy annak hiányában az Mt. által szabályozott korlátok között, és a munkaszerződés rendelkezéseinek figyelembevételével, a munkáltató határozza meg. Ez a gyakorlatban számos problémát vet fel.

Szemináriumunk célja:ezen szabályok rendszerezése gyakorlati példák, esettanulmányok segítségével.

Az előadáson a többi között ezek a témakörök kerülnek megvitatásra:

A munkaidő beosztása

Kötött és kötetlen munkarend

Munkaidő-keret

Teljes- és részmunkaidő

Készenléti jellegű munkakör

Egy műszak több műszak

Megszakítás nélküli munkarend

Napi pihenőidő

Heti pihenőnap

Munkaszüneti nap

Munkaközi szünet

Rendkívüli munkaidő és díjazása

A munkaidő nyilvántartásának módja

A szeminárium résztvevői a helyszínen kézhez kapják a Pécsi Tudományegyetem Munkajogi Tanszéke által összeállított szakkönyvet, mely segít a munkajog könnyebb megértésében.


További információ: www.rodin.hu