2008. április 29.
Bérszámfejtőknek a munkajogról - a munka díjazása, teendők munkaviszony megszüntetése esetén

Helyszín: Radisson Sas Béke Hotel Budapest, VI. ker. Teréz krt. 43 Szervező: Rodin Kft. (Radóci Anikó), 430-12-04/113

A munka díjazását illetően nap mint nap felvetődhetnek olyan problémák, melyek megoldása a gyakorlott bérszámfejtők számára is komoly kihívást jelent. Hogyan számoljuk el a távolléti díjat teljesítménybér esetén?

Melyek az átlagkereset számítási szabályai, mi képezi az alapját? Mi jelenti a bérpótlék számítási alapját, milyen mértékű lehet az egyes esetekben? Melyek a bérszámfejtő feladatai munkaviszony megszűnésekor, illetve megszüntetésekor?

Továbbképzésünk hozzásegíti önt ahhoz, hogy a jövőben könnyedén, helyesen járhasson el hasonló kérdések felvetődésekor. Előadónk, a szakma kiválósága egyértelmű magyarázatokkal, praktikus tudnivalókkal gazdagítja résztvevőink ismereteit, valamint egyéni problémák megvitatására is sor kerül.


Ízelítő a tematikából:

A munkabér elemei és formái (személyi alapbér, idő- és teljesítménybér, garantált bér, bérpótlékok, mozgóbér, prémium, jutalék, juttatások)

Egyenlő díjazás

Az átlagkereset

A távolléti díj

A munkabérből való levonások

Igazolások a munkaviszony megszüntetésekor

Kérdések megvitatása, konzultáció

További információ:

Rádóci Anikó
E-mail: [email protected]