kapubanner for mobile

170 ezer embert érint az új családi segélyezés

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Az új, családi segélyezési rendszer március 31-étől váltja fel a rendszeres szociális segélyt. A rendszer lényege, hogy nem fix segélyt kapnak az érintettek, hanem az állam a jövedelmüket egészíti ki.

"A pénz több lesz: a költségvetésnek ez idén mintegy 7 milliárd forint többletet jelent, ami pedig a segélyezetteket illeti, körülbelül 98 százalékuk kap majd átlagban havi 8–9 ezer forinttal magasabb összeget" – áll a kormányszóvivő közleményében. Az elfogadott családsegélyezési rendszerben nagyjából 170 ezer embert érint, illetve a kormány számítása szerint rajtuk keresztül mintegy 400 ezer házastárs és gyermek is segítséghez jut majd.

A rendszer lényege, hogy a segély nem fix összegű, hanem az állam kiegészíti a család meglévő jövedelmét. A jogosultság megállapításakor azonban a jövedelmeket nem egy főre, hanem úgynevezett fogyasztási egységre vetítve számolják majd. A számításkor az alapösszeg a nyugdíjminimum 90 százaléka. Ezt szorozzák fel attól függően, hogy mekkora a család: más-más szorzó tartozik a felnőttekhez és a gyermekekhez, differenciálva egyebek mellett aszerint is, hogy egyedül neveli-e az adott szülő a gyerekeket. Ez egy kétszülős, kétgyermekes családban azt jelenti, hogy ha az összes jövedelem nem éri el a havi 81 144 forintot, akkor az állam kiegészíti erre az összegre.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek