6,4 százalékon a negyedéves munkanélküliség

Az első negyedévben a foglalkoztatottak száma 3 millió 892 ezer fő volt, a munkanélküliségi ráta pedig 6,1 százalék, szemben az előző év hasonló időszakának 6,4 százalékos adatával.

6,1 százalékon a negyedéves munkanélküliség 2004. április 29. FigyelőNet Az első negyedévben a foglalkoztatottak száma 3 millió 892 ezer fő volt, a munkanélküliségi ráta pedig 6,1 százalék, szemben az előző év hasonló időszakának 6,4 százalékos adatával. A Központi Statisztikai Hivatal gyorstájékoztatója szerint 2004. január–márciusban a munkavállalási korú népesség 63,8 százaléka volt jelen a munkaerőpiacon. Ez 0,2 százalékpontos csökkenés az előző év azonos időszakához képest, amely a nők nyugdíjkorhatárának kitolódása mellett következett be. (A 2003-ban érvényes munkavállalási korhatárokkal számolva a munkavállalási korúak aktivitási mutatója 64 százalékról 64,3 százalékra növekedett). A 15–74 éves foglalkoztatottak száma a megfigyelt három hónap átlagában 3 millió 892 ezer fő volt. A létszámváltozás az előző év azonos időszakához képest a mintavételi hibahatárt nem haladta meg (32 ezerrel nőtt) – áll a KSH jelentésében. A munkanélküliek száma a 2004. január–márciusi időszakban 252 ezer fő volt. A munkanélküliség mértékét kifejező munkanélküliségi ráta 6,1 százalékra változott. Ez 0,1 százalékponttal magasabb, mint a 2003. december–2004. februári érték, de 0,3 százalékponttal alacsonyabb a tavalyi év ugyanezen időszakában mértnél. (A rátaszámítás alapját képező munkanélküli számokban történő változás mindkét esetben a mintavételi hibahatáron belül történt.) A munkanélküliségi ráta az EU-országokban az időszak középső hónapját jelentő 2004. februárban átlagosan 8,4 százalék volt. A munkanélküliek 45,2 százaléka egy éve vagy annál régebben keresett állást, a tartósan munkanélküliek aránya alacsonyabb a december–februári értéknél 1,3 százalékponttal, de magasabb az előző év azonos időszakában mértnél. A munkanélküliség átlagos időtartama a három hónap átlagában 16,6 hónap volt.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Alulról a negyedik helyen áll a magyar minimálbér az EU-ban - mutatjuk a számokat

Van olyan ország az EU-n belül, ahol több mint négyszer magasabb minimálbérrel számolhatnak a dolgozók, mint más tagországokban. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV február végén

A NAV ellenőrei számos helyszínen vizsgálják majd többek között az alkalmazottak bejelentését is. Teljes cikk

Kutatás: csak napi 2-3 órát tudnak koncentráltan dolgozni a munkavállalók, ez az oka

Egy friss kimutatás szerint egy átlagos munkavállaló évente kétszer annyi megbeszélésen vesz részt, mint két évvel ezelőtt, ami a koncentrált... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek