A franciák nyafognak, a japánok hallgatnak
A francia munkavállalók siránkoznak a legtöbbet, míg a hollandok panaszkodnak a legkevesebbet a sorsuk miatt - derül ki egy friss tanulmányból. A gallok után a britek keseregnek a legtöbbet, őket a svédek, az amerikaiak és az ausztrálok követik. A felmérés szerint a japánok hangulata a legnyomottabb, mégis igen keveset panaszkodnak.
Érdekes megfigyelni, hogy miközben a világ negyedik legnyafogósabb munkavállalói az amerikaiak, messze a legtöbb keresettel ők rendelkeznek - mondja a kutatóintézet vezetője, Charlotte Cornish. A thai munkásokkal összehasonlítva nyolcszor annyit keresnek az amerikaiak, mégis sokkal inkább problémásnak érzik a fizetésüket, mint a thaiföldiek.
Amit a dolgozók akarnak: a világméretű tanulmány a munkához való hozzáállásról és a munka-magánélet egyensúlyáról című tanulmány elkészítéséhez 23 ország 14 ezer munkavállalóját kérdezték meg. Arra voltak kiváncsiak, mennyire elégedettek a dolgozók például a fizetésükkel vagy az átlagos munkaidővel, illetve a munka-magánélet egyensúlyához kapcsolódó kérdésekben.
A munkahangulat szempontjából a hollandok tekinthetők a legboldogabbnak, őket a thaiföldiek és az írek követik. A legrosszabb hangulat munka közben Japánban van, ezt követően pedig Németországban a tanulmány szerint.
A tanulmány készítői azt is megjegyzik, hogy Franciaországban nem valószínű, hogy Nicolas Sarkozy elnöksége alatt megváltozna a hangulat, mivel a jobboldali politikus arra készül, hogy felrázza a sztrájkokra hajlamos franciákat.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk
A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk
Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?