A munkajogi reform ellen tüntetnek
Utcai tüntetésekre és sztrájkra szólít fel kedden a francia munkajogi reform ellen a legradikálisabb szakszervezet a CGT. A megmozdulás az első nagy teszt lesz Emmanuel Macron államfő számára, aki már előzetesen jelezte, hogy a szakszervezeti tiltakozás nem fogja meghátrálásra késztetni - írja az MTI.
A kihívás nagy a CGT számára, miután az előző nagy társadalmi megmozdulások 2016-ben és 2010-ban nem késztették hátrálására az akkor kormányokat. Francois Hollande szocialista elnök munkajogi reformja ellen mintegy 400 ezren, Nicolas Sarkozy jobboldali államfő nyugdíjreformja ellen pedig több mint egymillióan vonultak utcára.
Emmanuel Macron pénteken Athénból azt üzente, hogy "teljesen eltökélt és nem enged semmiben sem a lustáknak, sem a cinikusoknak, sem a szélsőségeseknek". A kijelentés heves tiltakozást váltott ki a radikális baloldalon. Jean-Luc Mélenchon, a Lázadó Franciaország vezetője azt kérte "minden cinikustól és lustától", hogy vegyen részt a tüntetéseken, Philippe Martinez, a CGT elnöke pedig "botrányosnak" nevezte az elnök üzenetét, s azt kérte tőle, hogy "térjen vissza földre" és vegye észre a növekedő elégedetlenséget.
"Mi jól érezzük, hogy az emberek elégedetlenek. Emmanuel Macron népszerűtlenségi rekordokat dönt. Az egyre erősödő elégedetlenség túlmutat a munkaügyi reformom" - mondta a szakszervezeti vezető egy szombati lapinterjúban.
A felmérések szerint a franciák mintegy hatvan százaléka nem támogatja a munkajogi reformot, a tiltakozó megmozdulás ugyanakkor nem élvez akkora támogatottságot, mint 2016 tavaszán. A legjelentősebb szakszervezetek közül egyetlen sem csatlakozott a CGT felhívásához, jóllehet ők sem elégedettek a munkajogi reform intézkedéseivel.
Laurent Berger, a CFDT vezetője szerint most nem jó stratégia tüntetésre felszólítani, hiszen még mindig folyamatosak az egyeztetések a kormánnyal. Jean-Claude Mailly, az FO vezetője szerinte sem hatékony most az utcára vonulni, az FO megyei szervezetei közül viszont nem mindegyik ért egyet a főtitkárral. A szakszervezeti vezetők arra utaltak, hogy az elmúlt három hónapban a kormány mintegy nyolcvan egyeztetést folytatott velük a rendeletek tartalmáról.
A munkaerőpiac rugalmasabbá tételét célzó reform - amelynek legfőbb intézkedései a végkielégítések maximalizálása és a vállalatokon belül a szakszervezetek nélküli, közvetlen egyeztetések bevezetése - Emmanuel Macron egyik legfőbb választási ígérete volt a több mint egy évtizede 10 százalékon stagnáló munkanélküliség csökkentésére.
MTI
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A német kormánykoalíció fellazítaná a hagyományos napi 8 órás munkanap szabályát, és a jövőben a napi korlát helyett heti maximális... Teljes cikk
Romániában nem fizetik többé a betegszabadság első napját, az erről szóló sürgősségi kormányrendelet február elsején lépett hatályba. A... Teljes cikk
A vállalat az irodái méretét is csökkenti. Teljes cikk
- Sztrájk és káosz a világ leghíresebb múzeumában 2 hónapja
- "Ez már modern rabszolgaság" - általános sztrájk a 13 órás munkanap ellen 4 hónapja
- A vagyonadó tönkretenné a gazdaságot? 5 hónapja
- Zajlanak a tárgyalások a munkavállalókkal a kukássztrájk után 5 hónapja
- Sztrájkolnak a kukások Budapesten 5 hónapja
- Tüntetnek a taxisok - A szakszervezeti vezető szerint elfogytak a szép szavak 5 hónapja
- Egy napra leáll az élet Olaszországban 5 hónapja
- "Visszavonom a két ünnepnap eltörlését" - mondta a kormányfő 5 hónapja
- Nem lesz sztrájk a pécsi buszközlekedésben 6 hónapja
- Befagyasztanák a nyugdíjakat, eltörlik az ünnepnapokat – szavazás dönt a megszorításokról 6 hónapja
- Bojkottálhatják a tanévkezdést Romániában az oktatási szakszervezetek 7 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig