kapubanner for mobile

A szlovák lakosság többsége kevesebbet keres az átlagnál

Jóval alacsonyabb az országos átlagkeresetnél a szlovák lakosság túlnyomó többségének havi bevétele - derül ki a Szlovák Tudományos Akadémia Közgazdasági Intézetének felméréséből, amelyet az Új Szó című szlovákiai magyar napilap ismertet kedden.

images

Eszerint a rendszeres jövedelemmel rendelkező mintegy 4 millió ember háromnegyede kevesebbet vitt haza tavaly egy találomra kiválasztott hónapban 663,87 eurónál. Ebbe a csoportba a kutatók beszámították a nyugdíjasokat is, mindenkit, aki rendszeres jövedelemmel rendelkezett.

Iveta Pauhofová, az intézet munkatársa azt állítja, hogy az utóbbi öt évben nem nyílt tovább a jövedelemolló: a legalacsonyabb és legmagasabb jövedelemmel rendelkezők száma és a jövedelmek nagysága közti különbség nem változott jelentősen. "Az utóbbi öt évben nem nőtt a különbség a gazdagok és a szegények között" - állítja Pauhofová.

A legjobban keresők közé - 1328 euró felett - tavaly mintegy 170 ezer ember tartozott, a leggazdagabb - a havi 33 194 euró, azaz egymillió volt szlovák korona jövedelem feletti - réteg viszonylag szűk maradt - hozzávetőlegesen 200 ember tartozik ide.

Habár az egyes társadalmi rétegek közti különbség nem mélyült, de a régiók közti szakadék tovább nőtt: az ország legszegényebb, északkeleti régiója, és a leggazdagabb pozsonyi régiója fokozatosan elszakad az ország többi régiójától.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el

Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk

Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk

Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk