Adóreformmal harcolnak az agyelszívás ellen

A brit munkaerőpiac megnyitása óta mintegy 240 ezer lengyel vett vándorbotot, hogy Nagy-Britanniában helyezkedjen el. Mivel a szigetországban adóznak, ám megszerzett jövedelmük otthon is adóköteles, többségük megszakít minden kapcsolatot hazájával, hogy elkerülje a kettős adóztatást A progresszív adó Lengyelországban 19-40 százalékos, a brit adó pedig 10 és 40 százalék közötti. A lengyeleknél alacsonyabbak a kereseti sávok, így az évi 12 ezer fontot kereső dolgozó a briteknél 22 százalékot adózik, míg otthon 40 százalékot. A kettős adózás kényszere azokra vonatkozott, akik törvényesen mindkét országban tartózkodási engedéllyel rendelkeznek. Ez a helyzet arra ösztönzi a lengyel vendégmunkásokat, hogy lemondjanak otthoni állampolgári jogaikról, ami érthető is, hiszen a már említett, évi 12 ezer fontot kereső dolgozónál 4560 font maradna az adók kifizetése után. A lengyel hatóságok régóta aggódtak a jelenség miatt, hiszen a külföldön munkát vállalók nagy része nyelvet beszélő, képzett szakember. Az agyelszívást megelőzendő, most eltörölték a kettős adózást. A hatóságok azt remélik, hogy a képzett szakemberek így valamikor visszatérnek az országba. Az új rendszer szerint a Nagy-Britanniában dolgozó lengyeleket csak a britek adóztatják, az otthon dolgozókat pedig az otthoni hatóságok. Ha esetleg van olyan, aki mind a két országban dolgozik, akkor ő a brit jövedelem után Nagy-Britanniában, a lengyel után pedig az anyaországban fizet adót.

A brit munkaerőpiac megnyitása óta mintegy 240 ezer lengyel vett vándorbotot, hogy Nagy-Britanniában helyezkedjen el. Mivel a szigetországban adóznak, ám megszerzett jövedelmük otthon is adóköteles, többségük megszakít minden kapcsolatot hazájával, hogy elkerülje a kettős adóztatást A progresszív adó Lengyelországban 19-40 százalékos, a brit adó pedig 10 és 40 százalék közötti. A lengyeleknél alacsonyabbak a kereseti sávok, így az évi 12 ezer fontot kereső dolgozó a briteknél 22 százalékot adózik, míg otthon 40 százalékot. A kettős adózás kényszere azokra vonatkozott, akik törvényesen mindkét országban tartózkodási engedéllyel rendelkeznek.

Ez a helyzet arra ösztönzi a lengyel vendégmunkásokat, hogy lemondjanak otthoni állampolgári jogaikról, ami érthető is, hiszen a már említett, évi 12 ezer fontot kereső dolgozónál 4560 font maradna az adók kifizetése után.

A lengyel hatóságok régóta aggódtak a jelenség miatt, hiszen a külföldön munkát vállalók nagy része nyelvet beszélő, képzett szakember. Az agyelszívást megelőzendő, most eltörölték a kettős adózást. A hatóságok azt remélik, hogy a képzett szakemberek így valamikor visszatérnek az országba.

Az új rendszer szerint a Nagy-Britanniában dolgozó lengyeleket csak a britek adóztatják, az otthon dolgozókat pedig az otthoni hatóságok. Ha esetleg van olyan, aki mind a két országban dolgozik, akkor ő a brit jövedelem után Nagy-Britanniában, a lengyel után pedig az anyaországban fizet adót.

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni

A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk

A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit

Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek