Átlagosan 12 százalékkal nő a külföldi cégek vezetőinek bére
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA magyarországi német, francia és osztrák cégek ügyvezető igazgatói az idén éves szinten átlagosan 14,7 millió forintot keresnek, ami mintegy 12 százalékos növekedés 2003-hoz képest - mondta Sághy András, a Kienbaum Management Consultants Kft. ügyvezető igazgatója sajtótájékoztatón kedden Budapesten.
Átlagosan 12 százalékkal nő a külföldi cégek vezetőinek bére 2004. december 7. FigyelőNet, MTI-Eco A magyarországi német, francia és osztrák cégek ügyvezető igazgatói az idén éves szinten átlagosan 14,7 millió forintot keresnek, ami mintegy 12 százalékos növekedés 2003-hoz képest - mondta Sághy András, a Kienbaum Management Consultants Kft. ügyvezető igazgatója sajtótájékoztatón kedden Budapesten. hirdetés Ön mit szól hozzá? A Magyar-Német Ipari és Kereskedelmi Kamara (MNIKK) megrendelésére a Kienbaum Kft. az idén augusztusban készítette el a a "Bérezési tanulmány 2004/2005" című felmérést, amely egyebek mellett arra kereste a választ, hogy mennyit keresnek a magyarországi német, francia és osztrák cégek igazgatói, összesen 8.257 állás adatait dolgozták fel. Sághy András elmondta: a külföldi részesedésű vállalatokban az átlagfizetés mintegy másfélszerese a magyar vállalatoknál mért szintnek, ami elsősorban a magasabb képzettségi igényekkel magyarázható. A felmérés megerősítette, hogy kevés a szakképzett munkaerő Magyarországon, ami jelentősen befolyásolja a külföldi befektetéseket.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?