Átlagosan 23 ezer forinttal lesz több a nyugdíj márciusban
Dr. Czreván Mártonné, az MSZOSZ Nyugdíjas Választmányának elnöke, az Idősügyi Tanács februári ülésén a 13. havi nyugdíj esedékes részének - május helyett - márciusra előrehozott kifizetését kérte Gyurcsány Ferenc miniszterelnöktől. Ezt azzal indokolta, hogy szerinte a nyugdíjasok számára sokat jelentene, ha még húsvét előtt megkaphatnák az említett összeget.
Korózs Lajos, az Ifjúsági, Családügyi, Szociális és Esélyegyenlőségi Minisztérium helyettes államtitkára az Idősügyi Tanács pénteki ülését követő sajtótájékoztatón elmondta: a kormány február 9-i ülésén - egy korábbi rendeletének módosításával - úgy döntött, hogy a 13. havi nyugdíj első részletét a márciusra járó nyugellátással együtt kell folyósítani. Az előrehozott kifizetések alapján az érintettek a 13. havi nyugdíjuk másfél heti - 37,5 százalék - pluszösszegére számíthatnak, amit egy utalványon kapnak meg az esedékes járandóságukkal a szokásos napon.
"Az a költség, ami ennek a kifizetésének a fedezetét biztosítja, a nyugdíjbiztosítási alap és az egészségbiztosítási alap költségvetésében rendelkezésre áll" - hangsúlyozta Barát Gábor, az Országos Nyugdíjbiztosítási Főigazgatóság főigazgatója.
Több mint kétmillió embert érint
A főigazgató kiemelte, hogy jelenleg mintegy egymillió nyugdíjasnak pénzintézeti számlákon keresztül, közel kétmilliónak pedig postai úton kézbesítik a nyugdíjat. A folyósításban érintett pénzintézetek felkészültek a 13. havi nyugdíj első részének zökkenőmentes kifizetésére.
Az intézkedés körülbelül 2,6 millió embert érint, akik átlagosan 23 ezer forinttal magasabb bevételre számíthatnak a jövő hónapban. A kormányzat idén a teljes plusznyugdíj háromnegyedét fizeti ki két részletben, másfél-másfél heti járandóságot márciusban és novemberben.
Az idén összesen körülbelül 8,5 százalék lesz a nyugdíjemelés mértéke, ami átlagosan havi 5300 forint többletet, a vásárlóértéket tekintve pedig 3,5-4 százalékos növekedést jelent az előző évhez képest. A nyugdíjemelés 2005-ben 157 milliárd forintjába kerül a költségvetésnek.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A 2024-es 32,2 százalékos, majd a 2025-ös 21,2 százalékos emelés után újabb 10 százalékkal emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére -... Teljes cikk
Kutatások szerint a dolgozók pénteken 20–35%-kal kevesebb feladatot végeznek el, mint a hét többi napján. A szakértők szerint a munkahelyeknek... Teljes cikk
A kulturális közfeladatot ellátó foglalkoztatottak 2026. január 1-jétől beépülő jelleggel 15 százalékos béremelésben részesülnek. Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa