kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Az elbocsátások ellen tiltakoztak a Corvinusnál

Hallgatók és oktatók tiltakoztak közösen élőláncot alkotva a Budapesti Corvinus Egyetem épületénél az ellen, hogy a felsőoktatási intézményből oktatókat bocsássanak el.

Nemes Balázs, az esemény egyik rendezője, harmadéves egyetemista újságíróknak azt mondta: nem hiszik, hogy normális dolog lenne az oktatóik egynegyedének elbocsátása, ezért szólalnak fel. Szerinte szakmailag magas színvonalú oktatókról, kutatókról van szó. Hozzátette: azt szeretnék demonstrálni, hogy a hallgatóknak fontos az oktatók minősége.

Deák Dániel egyetemi tanár arról beszélt, hogy a hallgatók rendezvényéhez az oktatók is csatlakoztak. Mint mondta, így szeretnék megszólítani az állami vezetést, és kifejezni részben a saját rektori vezetésüknek, részben más egyetemek vezetésének is, hogy csak együtt lehetnek sikeresek. Hangsúlyozta: szövetségesüknek tekintik az állami és a rektori vezetést, továbbá mindenkit, aki a felsőoktatás szereplője. Azt mondta: szeretnék a saját értékrendjük szerint megszervezni magukat, de úgy látják, hogy erre a kormányzati politika miatt nem lehetnek képesek.

Arról is szólt, hogy elvárásaik vannak a kormányzattal szemben és tiltakoznak az ellen a felsőoktatási politika ellen, amelyet megtapasztalnak és megszenvednek. Hozzátette: olyan politikát szeretnének, amelynek koncepciója van, kiszámítható, s egyeztetéseken alapul. Szeretnék, ha az egyetemeket tárgyalópartnernek tekintenék, s ha valódi fóruma lenne az egyeztetéseknek.

Deák Dániel az MTI kérdésére elmondta: múlt hét pénteken az egyetem rektora kiadott egy utasítást, amelyben az szerepel, hogy mivel az állami támogatás jelentős mértékben csökkent, ebben az évben az egyetem arra kényszerül, hogy a költségvetését 30 százalékkal csökkentse. Hozzátette: ebből az következik, hogy a csoportos létszámleépítés lehetőségét bejelentették, de hogy ezt pontosan hogyan valósítják meg, még nem tudják.

Az egyetemi tanár tragikusnak nevezte a leépítést, mivel szerinte az emberi problémákon túl szakmai gondot is jelent az, hogy a nyugdíjkorhatárt elérő munkatársaikkal szemben akarják a felmentés módszerét alkalmazni. Hangsúlyozta: az egyetem vezető oktatóiról van szó, akiken doktori programok és beindított akkreditált képzések sorsa múlik. Szerinte az ő elbocsátásukkal lehetetlen helyzetbe kerülnek, mert szerződésben vállalt kötelezettségeket nem tudnak betartani azáltal, hogy "kidőlnek az oszlopok, akiknek a segítségével az építményt fenn tudnák tartani".

A résztvevők kézen fogva sétálták körbe az épületet, amit teljesen nem tudtak körbefogni. A sor az MTI helyszínen tartózkodó tudósítója szerint a Fővám téren levő bejárattól az épület hátsó bejáratáig ért. A sorfal tagjai "nem hagyjuk!", "minden tanár marad!" felkiáltásokkal járta körbe az épületet, majd a demonstrálók bementek az egyetemre, ahol fórumra hívták a résztvevőket.

Az egyetemnél már a reggeli órákban tiltakoztak a leépítés ellen, néhány fiatal a Szabadság hídra egy molinót függesztett ki. A rendőrök igazoltatták őket, a molinót pedig a Budapesti Közlekedési Központ nem sokkal később eltávolította.

Kedden az Eötvös Loránd Tudományegyetem Bölcsészettudományi Karának egyik épületénél is tartottak hasonló megmozdulást.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egyre többen tanulják ezt a két nyelvet a magyar iskolákban

A német nyelvet tanulók létszáma folyamatosan zuhan. Teljes cikk

Tovább bővül a szakképzés: 15 milliárd forint a fiatalok és felnőttek képzésére

Idegennyelvi képzést támogató és ágazati képzőközpontok létrehozását segítő projekttel járul hozzá a szakképzés erősítéséhez a kormány... Teljes cikk

Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon

Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon Dániában - közölte Varga-Bajusz Veronika, a Kulturális és Innovációs... Teljes cikk