kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Az EU-ban is lehet zöldkártya

Az Európai Bizottság idén amerikai mintára zöldkártya bevezetését fogja javasolni, amellyel a magas szinten képzett, unión kívüli szakemberek könnyebben tudnának munkát vállalni az Európai Unió tagországaiban - közölték kedden név nélkül nyilatkozó tisztségviselők.

A terv az egyik legkényesebb európai politikai témát, a bevándorlást érinti, és elképzelhető, hogy komoly ellenállásba ütközik majd egyes tagországok részéről, márpedig ahhoz, hogy be lehessen vezetni, minden egyes tagország jóváhagyása szükséges. A bizottság 2007 második felének elején akarja benyújtani az erre vonatkozó javaslatát - közölte egy tisztségviselő. Egy másik illetékes szerint a tervezeten még dolgoznak, és a zöldkártyához való hozzájutás lehetőségét korlátok közé szorítanák.

Az EU soros elnökségét január 1-jétől fél évig betöltő Németország ellenzi, hogy a törvényes bevándorlásról bármilyen közös európai irányelvet alakítsanak ki, mondván, nem tűr meg semmilyen beavatkozást saját munkaerőpiacába. A korábbi, szociáldemokrata német kormány 2000-ben bevezette a német zöldkártyát, amellyel indiai és más országbeli számítástechnikai szakembereket akart átcsábítani. A brüsszeli bizottság szerint a páneurópai zöldkártya vonzóbb volna a jól képzett unión kívüliek számára.

MTI/Menedzsment Fórum

Kapcsolódó anyagok:

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek