kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Az EU-bővítés 27 500 új munkahelyet teremt Ausztriában

Az Európai Unió keleti bővítése 2010-ig 27.500 új munkahelyet jelent Ausztriának, és 0,4 százalékkal csökkenti az államadósságnak a nemzeti össztermékhez viszonyított arányát - tette közzé az osztrák gazdasági kamara(WKÖ) a WIFO gazdaságkutató intézet elemzésére hivatkozva. Az osztrák cégeknek már 11.000 leányvállalata van az újonnan csatlakozó országokban, ahová 2003-ig 16,6 milliárd eurót fektettek be.

Az EU-bővítés 27 500 új munkahelyet teremt Ausztriában 2004. április 29. FigyelőNet, MTI-Eco Az Európai Unió keleti bővítése 2010-ig 27 500 új munkahelyet jelent Ausztriának, és 0,4 százalékkal csökkenti az államadósságnak a nemzeti össztermékhez viszonyított arányát - tette közzé az osztrák gazdasági kamara (WKÖ) a WIFO gazdaságkutató intézet elemzésére hivatkozva. Az osztrák cégeknek már 11 000 leányvállalata van az újonnan csatlakozó országokban, ahová 2003-ig 16,6 milliárd eurót fektettek be. Közép-Kelet-Európában Ausztria az ötödik helyen áll a befektetők sorában Németország, az Egyesült Államok, Hollandia és Franciaország után. Az osztrák tőke elsősorban a pénzügyi szektorba, illetve az olajiparba, a távközlésbe, a kereskedelembe, a szállításba és az idegenforgalomba áramlott. Az elmúlt 10 évben az osztrák kivitel megháromszorozódott, 10 milliárd eurót tett ki, a csatlakozó országokból származó bevitel az összes import 10,8 százaléka, a külkereskedelmi mérleg aktívuma 1,4 milliárd euró. Az idegenforgalmi ágazat 10-15 százalékos növekedésre számít, ez évente 300 000-400 000 vendégéjszakával többet jelent a közép-kelet-európai turisták beáramlásának köszönhetően.
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Megszavazták a versenytilalmi záradékok betiltását, amik megakadályozzák, hogy a dolgozók a versenytársaknak dolgozzanak

Az Egyesült Államokban 30 millió dolgozó tartozik versenytilalmi megállapodás hatálya alá. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek