kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Az MSZP 400 ezer munkahelyet vár az uniótól

Több mint négyszázezer munkahely jöhet létre az Európai Unió következő költségvetéséből megvalósuló fejlesztések révén – mondta Simon Gábor, az MSZP országos választmányának elnöke.

A fejlesztések az építőiparban és a beszállítói körben legalább 350 ezer, a turisztika és az idegenforgalom területén 60 ezer, az üzleti szolgáltatások területén 15 ezer új munkahelyet hoznak létre – közölte a politikus Az Új Magyarország program kapcsán, hozzátéve, hogy a közmunkaprogramok további 50 ezer embernek adhatnak munkát. Csizmár Gábor munkaügyi miniszter elmondta: az elmúlt évek kormányzati intézkedéseinek köszönhetően ma bővülő munkaerőpiacról lehet beszélni, amelyben az illegális foglalkoztatásból a legálisba áramlanak át az emberek.

Simon elmondta, hogy számításaik szerint a következő években mintegy 200 ezer fővel fog növekedni a foglalkoztatottak száma. Korszerűsítik a szakképzést: ötven térségi integrált szakképző központot hoznak létre, bővítik a hiányszakmák oktatását, növelik a gyakorlati képzés jelentőségét – tette hozzá. 130 milliárd forintból a képzőhelyektől független vizsgaközpontokat hoznak létre, és a következő években 700 milliárd forint fejlesztési forrás áll a kis- és középvállalkozások rendelkezésére, amely 150-200 ezer vállalkozáson segíthet.


  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk

Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre

November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk

Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek