Bérfeszültséget hozott magával az orvosok béremelése
A Népszava cikke szerint sem az ápolók, sem a szakszervezetek nem elégedettek az egészségügyi szakdolgozók béremelésével.
„Van olyan nővér az osztályunkon, akik kerek perec megmondta a főorvosnak, hogy mostantól végezze maga a saját munkáját, ha már januártól másfél milliós lesz a bére. Mert ő ugyan mostantól nem fogja” - mondta a lapnak egy ápolónő, hozzátéve, hogy sok orvosi feladatot is az ápolók végeznek.
„Az orvos naponta a reggeli kis viziten és a heti két-háromszori nagyvizitre jön oda, mégis ők kapják a nagy fizetést. Megalázó az, ami most velünk történik” - mondta egy három műszakban dolgozó ápoló, akinek 100 ezer forinttal nőtt a bére.
Az érintettek szerint tovább rontja a hangulatot, hogy a vészhelyzeti rendelkezések miatt nem mondhatnak fel. Balogh Zoltán, a Magyar Szakdolgozói Kamara elnöke szerint a 20 százalékos novemberi béremelés valójában csak 16,5 százalék, mert nem a múlt havi bérre emelték rá a húsz százalékot, hanem a 2019-es bruttó bérekre.
„Ahhoz képest, hogy ezalatt a 41 év alatt magas lett a vérnyomásom, és ízületi kopásokat, gerincsérvet szereztem a betegágyak mellett, nem sok” - nyilatkozta a Népszavának egy 41 éves munkaviszonnyal rendelkező ápolónő, aki nettó 370 ezret keres.
Soós Adrianna, az Független Egészségügyi Szakszervezet (FESZ) elnöke is egyetért abban, hogy nem sokkal nőtt az ápolók bére. Hozzátette: az eddigi 300 ezerről akár egymilliósra is növekedhetett az orvosok és a szakdolgozók bére közti különbség.
Népszava
fotó: unsplash
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A vállalati felhasználók többsége elégedett a mesterséges intelligenciával, bevezetését megtérülő befektetésnek tartja, az előnyök közül... Teljes cikk
Hat kategóriában adták át az elismeréseket. A mostani nyertesekkel együtt 68 hazai cég viselheti a Családbarát Vállalat címet. Teljes cikk
Az európai kereslet visszaesése és a digitális átállás miatt aggódnak leginkább a hazai vállalatok – mutat rá az EY közel 200 pénzügyi és... Teljes cikk
- A tízezer lakosra jutó betöltött védőnői állások száma hazánkban 3 hónapja
- A dolgozó orvosok száma a tíz leggyakoribb szakképesítés szerint - grafikon 3 hónapja
- A tízezer lakosra jutó dolgozó orvosok száma - grafikon 4 hónapja
- A dolgozó orvosok száma korcsoport szerint 4 hónapja
- Egyre több munkáltató tervezi az önkéntes juttatások kiterjesztését 2027-ig 5 hónapja
- Valótlan állítás, hogy kétmilliót keresnek a magyar orvosok? 5 hónapja
- Fizetés nélküli szabadság 6 hónapja
- Elmehetek-e munkaidőben orvosi vizsgálatra? 7 hónapja
- Hálapénz-útmutató: milyen ajándékot fogadhat el az orvos? 7 hónapja
- Jár adókedvezmény a kamasz fiam után, ha nyitott gerinccel született, és most derült ki? 8 hónapja
- Változás a Munka Törvénykönyvében: mi történik, ha a munkavállaló alkalmatlanná válik a munkakörére 8 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?