Megjelent: 3 éve

Brexit-hatás a walesi egyetemeken: Több mint ezer munkahely eshet áldozatul

Több mint ezer munkahelyet veszíthetnek a brexit következményei miatt a walesi egyetemek. A brit kormány által ígért pótlólagos finanszírozás nem helyettesíti az EU-s támogatásokat.

breyit Wales eupénzek-

A walesi egyetemek 2014 óta összesen mintegy 370 millió fontot kaptak kutatási projektekre az Európai Unió strukturális alapjaiból. Nagy-Britannia kilépésével azonban idén 60 folyamatban lévő projekt támogatása ér véget – írja a The Guardian

Ezzel több mint ezer munkahely kerül veszélybe, amelyek Paul Boyle professzor, a Swansea Egyetem rektorhelyettese és a walesi egyetemek kutatási és innovációs hálózatának elnöke szerint megmenthetők lennének, ha az érintett projektek sürgősen 71 millió font áthidaló finanszírozást kapnának.

A brit kormány azt ígérte, hogy a finanszírozást megoldják egy 2,6 milliárd fontos alapból, de ez egyelőre késik, és az elosztással kapcsolatos bizonytalanságok is arra utalnak, hogy a kutatási projekteknek befellegzett.

Egy friss közvélemény-kutatás eredményei szerint 3 évvel a Brexit után csaknem az összes nagy-britanniai választókörzetben többségben vannak azok, akik hibának tartják a kilépést az Európai Unióból.

Két évvel az Európai Unió formális elhagyása után számos adat utal arra, hogy Nagy-Britannia leszakadóban van Nyugat-Európától és a fejlett világ többi államától. Nagy-Britannia a hét nagy fejlett gazdaság - a G7-ek - egyetlen olyan tagja például, amely 2022 végére sem érte el a 2019-es, a koronavírus-járvány előtti kibocsátását. A jelenlegi kilátások szerint pedig az olló 2023-ban csak nyílni a Brit-szigetek és a többi fejlett ország között.

Fotó: unsplash.com

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egyre jobban félnek a dolgozók , hogy a mesterséges intelligencia elveszi a munkájukat

Egy friss kutatás szerint a vállalatok nagy része biztosít valamilyen formában AI-képzést, de a munkavállalók nagy része úgy érzi, több ilyen... Teljes cikk

Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás

A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk

Mennyiség helyett minőség - Ezek a jó állás titkai az amerikai munkavállalók szerint

Egy friss kutatásból kiderül, hogy a minőségi munkát végző munkavállalók nemcsak elégedettebbek, hanem egészségesebbek, elkötelezettebbek és... Teljes cikk