Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 4 éve

Brexit: Skóciában is több tízezer állás szűnhet meg

Munkahelyek tízezreibe kerülhet Skóciában a Brexit, vagyis Nagy-Britannia távozása az Európai Unióból, még akkor is, ha a legkedvezőbb megállapodást sikerül elérni az EU-val a kilépés utáni kereskedelmi kapcsolatokról - áll az egyik legnagyobb skót pénzügyi-gazdasági kutatóintézet tanulmányában.

A glasgow-i Strathclyde Egyetemen működő Fraser of Allander Institute a skót parlament megbízásából összeállított 28 oldalas elemzésében több forgatókönyvet vázolt fel a Brexit lehetséges hosszú távú skóciai gazdasági hatásairól.

Az intézet szerint a "norvég modell" derűlátó változatának esetében - amely a Norvégiával kötött EU-egyezményhez hasonlóan teljes hozzáférést nyújtana az EU egységes piacához, fenntartva az EU-munkavállalók szabad beáramlását - a skót hazai össztermék (GDP) tíz éves távlatban 2-3 százalékkal lenne alacsonyabb annál a szintnél, amelyet a skót gazdaság további brit EU-tagság esetén akkor elérhetne.

A tanulmány szerint ez a derűlátó forgatókönyv-változat is 30 ezer skóciai munkahely megszűnésével járna az előrejelzési távlat végére, a reáljövedelmek pedig 3-4 százalékkal csökkennének. Ez egy teljes munkaidőben dolgozó skóciai alkalmazott esetében évi 800-1200 font (280 ezer-420 ezer forint) jövedelemkiesést jelentene.

A Fraser of Allander kutatói szerint a legrosszabb következményekkel Skócia számára a "WTO-modell" megvalósulása járna. Ez azt jelentené, hogy a kilépés után megszűnik az akadálytalan brit hozzáférés az EU egységes belső piacához, az unióval folytatott brit kereskedelem a Kereskedelmi Világszervezet (WTO) általános szabályai alapján folytatódik, vámok jelennek meg Nagy-Britannia és az EU kétoldalú kereskedelmében, és a nagy-britanniai székhelyű pénzügyi szolgáltató cégek EU-piaci tevékenységét korlátozzák az uniós hatóságok.

A Fraser of Allander tanulmánya szerint ebben az esetben a skót hazai össztermék tíz éves távlatban 5 százalékkal, a skót exportérték 11 százalékkal lenne alacsonyabb annál a szintnél, amelyet a skót gazdaság további brit EU-tagság esetén akkor elérhetne. A reálbérek 7 százalékkal maradnának el a brit uniós tagság fennmaradása esetén várható szinttől; ez alkalmazottanként évi kétezer font körüli jövedelemkiesést okozna.

A skóciai foglalkoztatottság ebben a környezetben 3 százalékkal csökkenne tízévi távlatban; ez 80 ezer munkahely megszűnésével járna - áll a skóciai kutatóműhely modellszámításokra alapozott elemzésében.

Nagy londoni elemzőházak szerint a londoni City pénzügyi szolgáltatási szektorának is súlyos veszteségeket okozna a "hard Brexit", vagyis ha Nagy-Britannia kiszorulna az EU egységes belső piacáról, és a kétoldalú kereskedelem a WTO-szabályok alapján folytatódna.

Egy friss tanulmány szerint, amelyet a City legnagyobb pénzügyi szolgáltatási vállalkozásait képviselő szervezet, a TheCityUK megbízásából az Oliver Wyman globális vállalati tanácsadó cég állított össze, a legrosszabb kilépési forgatókönyv-változatok megvalósulása esetén az EU-piachoz kötődő citybeli üzleti aktivitás 40-50 százalékkal zuhanna, 18-20 milliárd font bevételkiesést és 31-35 ezer munkahely megszűnését okozva.

Az elemzés szerint azonban ez csak a közvetlen hatás lenne, a tovagyűrűző másodlagos hatások miatt még további 14-18 milliárd font bevétel és 34-40 ezer munkahely kerülhet veszélybe. A legrosszabb forgatókönyv szélsőérték-hatása akár 38 milliárd font bevételkiesést és 75 ezer munkahely megszűnését is okozhatja a Cityben.
  • 2020.06.16Gyakorlatban startol az új Tbj 2020. július 1-jétől már a mindennapos munka során alkalmazni kell a bérszámfejtés, járulékmegállapítás és az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásainak megállapítása során is. Elméletben már sokat tudunk róla, de mi a helyzet a gyakorlati oldalon? Részletek Jegyek
  • 2020.08.30Sämling Solution most induló online nyílt képzései! Összes képzésünk elérhető online, professzionális csapatunk profi megoldásokkal a megszokott színvonalon a következő képzéseket ajánlja figyelmébe: Virtuális csapatok menedzselése, Practical Task&Project menedzsment, Hogyan oktassunk online, Kreatív problémamegoldás, Megtartó erőim a változó időkben, Reziliencia,Virtuális interjútechnika Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Több ezer embert bocsát el a Boeing

A Boeing vezérigazgatója azt üzente a maradó dolgozóknak, hogy nagyon nehéz időszak elé néznek. Teljes cikk

Céges megbeszélésen gyilkolt egy alkalmazott Franciaországban

A rendőrség még vizsgálja, mi áll a három halálos áldozattál járó bűncselekmény hátterében. Teljes cikk

Fejenként 1000 dollárt ad a Google a távmunkában dolgozó alkalmazottainak

Lassan és fokozatosan nyitja meg újra irodáit a Google, de a legtöbben továbbra is dolgozhatnak otthonról, és ehhez pénzbeli támogatást is kapnak. Teljes cikk