Megjelent: 22 éve

Csak jövőre lép életbe a korkedvezményes nyugdíj új rendszere

Nincs késésben a kormány az új korengedményes nyugdíjrendszer kidolgozásával – mondja a munkaügyi miniszter. Az Országos Érdekegyeztető Tanácsban néhány héten belül kerül napirendre a kérdés

Csak jövőre lép életbe a korkedvezményes nyugdíj új rendszere 2004. január 23. FigyelőNet, Rádió.hu Nincs késésben a kormány az új korengedményes nyugdíjrendszer kidolgozásával – mondja a munkaügyi miniszter. Az Országos Érdekegyeztető Tanácsban néhány héten belül kerül napirendre a kérdés Az utóbbi napokban több bírálat is érte a kormányt, illetve a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztériumot, hogy késik a korengedményes nyugdíj megváltoztatásának tervével. - Nem vagyunk késésben. A kormány ütemterve szerint ezzel ebben az évben kell elkészülnünk. Ehhez képest tehát szó sincs semmiféle késlekedésről, ugyanis az Országos Érdekegyeztető Tanácsban néhány héten belül ennek a koncepciónak a megvitatása megtörténhet. Korábban viszont valóban optimistábban ítéltük meg a munka kilátásait. Azt hittük, hogy korábban is elvégezzük ezt a munkát, amelyért egyébként az egészségügyi, szociális és családügyi miniszter felel. Ezt az optimizmusunkat az idő nem igazolta, de késésben nem vagyunk – nyilatkozta Burány Sándor. Az új korengedményes nyugdíjrendszer pedig várhatóan a következő évben lép életbe.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Mire jók a laza péntekek az irodában?

Kutatások szerint a dolgozók pénteken 20–35%-kal kevesebb feladatot végeznek el, mint a hét többi napján. A szakértők szerint a munkahelyeknek... Teljes cikk

Nő a kulturális területen és a szakképzésben dolgozók bére

A kulturális közfeladatot ellátó foglalkoztatottak 2026. január 1-jétől beépülő jelleggel 15 százalékos béremelésben részesülnek. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek