Csökkent a munkanélküliség az Egyesült Államokban
Januárban 9 százalékra, 2009 áprilisa óta a legalacsonyabb szintre csökkent a munkanélküliségi ráta az Egyesült Államokban a decemberi 9,4 százalékról - közölte a washingtoni munkaügyi minisztérium pénteken.
A mezőgazdasági ágazaton kívül foglalkoztatottak száma 36 ezerrel bővült a decemberi felülvizsgált 121 ezres növekedés után, ami négy hónapja a legalacsonyabb havi abszolút növekedés.
A munkanélküliségi ráta - amelyet részben eltérő adathalmaz alapján számolnak - azért csökkent, mert a munkaügyi minisztérium felmérése szerint több mint félmillió munkanélküli talált állást januárban.
A munkanélküliek száma januárban 600 ezerrel 13,9 millióra csökkent, ami még mindig nagyjából a duplája a 2007 decemberében kezdődött recessziós periódus előtti átlagnak. A gazdaság 2008-ban és 2009-ben mintegy 8 millió munkahelyet veszített. 2010-ben összesen 950 ezer új állás létesült az Egyesült Államokban, jóval kevesebb a korábban becsült 1,1 milliónál.
A januári adatok azt mutatják, hogy változatlanul a foglalkoztatás jelenti a gazdasági növekedés szűk keresztmetszetét, miután a főbb makrogazdasági mutatók a helyzet javulásáról tanúskodnak.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk
A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk
A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk
- A Súlyosan korlátozottak foglalkozásai településtípus szerint - grafikon 2 napja
- Tényleg a 72 órás munkahét a megoldás? Egy orosz milliárdos szerint igen 1 hete
- Ezer új munkahely jön létre Miskolcon 2 hete
- KSH: 66 ezerrel csökkent a foglalkoztatottak átlagos létszáma 2 hete
- Borúlátóak a cégek, mégis AI-ba fektetnek - mutatja egy friss felmérés 2 hete
- Vége a 9-5-nek? Így alakítja át ez a trend a magyar munkaerőpiacot 3 hete
- NGM-államtitkár: a több mint 10 fős cégek húzzák a kkv-szektort 4 hete
- Horvátországban minden második fiatal ezer euró alatt keres 1 hónapja
- Így áll most a munkanélküliség Európában – a fiatalok helyzete továbbra is nehéz 1 hónapja
- Rekordot döntött a személyi kölcsön, összeomlóban a munkáshitel? 1 hónapja
- Kapitány István: vége az összeszerelő üzemek korszakának – 2 500 milliárd forint sorsa a tét 1 hónapja


Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?