Draskovics: jobb teljesítményt várunk a közszférától
Az emberek most joggal elégedetlenek a közszféra teljesítményével - mondta csütörtökön a Magyar Televízió "Este" című műsorában Draskovics Tibor kormánybiztos.
A változások alapelve a teljesítmény jobb megbecsülése. "Azt szeretnénk, ha mindenhol a közszférában több teljesítményt nyújtanának" az ott dolgozók, és aki többet és jobban teljesít, az nagyobb jövedelemhez is jusson. Megerősítette, hogy nem kívánják elvonni a pénzeket, hanem megváltoztatják azok elosztását. A jövedelem "ne attól függjön, hány évet töltött valaki a közszolgálatban, hanem a teljesítménytől" - mondta a politikus.
Draskovics Tibor szerint a jelenlegi magyar gyakorlat a XIX. századi modellt követi, nem az ügyféllel vagy a szolgáltatással törődik leginkább, hanem merev rendben, "alanyi jogon" fizeti a közszolgálat dolgozóit. Egy megreformált rendszerben be fogják vezetni a teljesítmények értékelését és minden intézménynek, osztálynak, sőt külön-külön minden dolgozónak pontosan rögzítik a feladatait. "Ha tudjuk, hogy mit várunk az intézménytől és a dolgozótól, akkor ezt meg is lehet mérni" - mondta a kormánybiztos, aki szerint a jelenlegi szigorú fizetési fokozatok legalább egy része felesleges. Ha megszüntetnék, mód nyílna a fiatalabb, de jobb teljesítményt nyújtó dolgozók jobb bérezésére.
Az automatikus 13. havi juttatás megszüntetése lehetőséget adna arra, hogy valaki akár 14. havi fizetést is kapjon, míg a kevésbé jól dolgozó semmit. A politikus hangsúlyozta, hogy éppen a megszorítások idején érthető, hogy az állampolgárok "az adójukért több teljesítményt" várnak el. Draskovics Tibor elmondta, hogy az új tervezet elveit a kormány a jövő héten tárgyalja, majd ezt követően kezdődik a részletek kidolgozása és az érdekeltekkel való egyeztetés.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Az Intretech Hungary Kft. elektronikai cég mintegy 25 milliárd forint értékben bővíti gyártási kapacitását Kapuváron, aminek nyomán 330 új... Teljes cikk
Számos kutatás mutat rá arra, hogy a természettudományi, technológiai és mérnöki területeken még mindig alacsony a nők részvétele, sőt, már a... Teljes cikk
Az év elején látványosan beindult a személyi kölcsön piaca: az MNB friss adatai szerint januárban 84,3 milliárd forintnyi új szerződés született,... Teljes cikk

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben