Egy hónap alatt 44 ezerrel több német munkanélküli

Németországban februárban szezonális kiigazítás nélkül 44 ezerrel mintegy 4,64 millióra nőtt a munkanélküliek száma, a munkanélküliségi ráta 11,1 százalék volt - mondták el német kormányzati illetékesek.

Egy hónap alatt 44 ezerrel több német munkanélküli 2004. március 4. FigyelőNet, MTI-Eco Németországban februárban szezonális kiigazítás nélkül 44 ezerrel mintegy 4,64 millióra nőtt a munkanélküliek száma, a munkanélküliségi ráta 11,1 százalék volt - mondták el német kormányzati illetékesek. A források szerint a munkanélküliek számának a növekedését elsősorban a kemény téli időjárásra okozta. A hivatalos adatot csütörtökön 10 órakor ismerteti a német munkaügyi hivatal, amely a múlt hónapban változtatott a munkanélküliségi szám kiszámításán és februártól e körbe sorolják az átképzési tanfolyamon részt vevőket is. Így a februári munkanélküliségi ráta 11,0 százalék volt 4,597 millió munkanélkülivel.  
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni

A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk

A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit

Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek