kapubanner for mobile

Egy önéletrajz is elég: könnyebb regisztráció az állásközvetítő adatbázisokba

Mától új szolgáltatás érhető el az Europass önéletrajzzal rendelkezők számára. A cv XML formátuma ugyanis lehetőséget ad arra, hogy a már kitöltött önéletrajzot egy kattintással feltöltsék más, hasonló technológiát alkalmazó munkaerő-közvetítők internetes adatbázisaiba is, így nem kell a többszöri regisztrációval küszködni.

images

Az új szolgáltatás lényegesen leegyszerűsíti a munkakeresők álláskereső-adatbázisokba történő jelentkezését - mondta Gáspár Móna, a Nemzeti Europass Központ projektvezetője csütörtökön, sajtótájékoztatón. Az Europass önéletrajz önálló dokumentumként használható, Word és Pdf formátumát bármely pályázati jelentkezéshez el lehet küldeni. Az önéletrajz XML formátuma viszont - amely online kitöltés esetén áll rendelkezésre - lehetőséget ad arra, hogy a már kitöltött önéletrajzot egy kattintással feltöltsék más, hasonló technológiát alkalmazó munkaerő-közvetítők internetes adatbázisaiba - ismertette a projektvezető. Hozzátette: az Europass önéletrajz előnye, hogy egységes uniós formanyomtatvány, mintaként szolgáhatl egy önéletrajz elkészítéséhez valamint megkönnyíti a pályázást és a munkaerő-kiválasztást.

A magyar nyelvű Europass CV és nyelvi útlevél tavaly májustól nemcsak letölthető, hanem már online is kitölthető. A Nemzeti Europass Központ honlapjáról 2005-ben több mint 8000, 2006-ban pedig már közel ötvenezer Europass önéletrajzot töltöttek le- emelte ki Gáspár Móna. Hozzátette: számításaik szerint évi további mintegy 15.000 magyar nyelvű Europass önéletrajzot töltenek le más honlapokról.

Magyarországon mintegy két éve működik a munkavállalói mobilitást támogató Nemzeti Europass Központ (NEK), amely tavaly májustól indította el magyar nyelvű honlapját. Az Európai Parlament határozata alapján létrehozott központ feladata az Europass dokumentumok magyarországi bevezetése.

Az Europass új szolgáltatásával az elsők között a TTI Hungary adatbázisába tölthetőek fel az önéletrajzok. A cég 2004 óta van jelen a magyar piacon és céljuk, hogy meghonosítsák az időszakos munkaerő-közvetítést. A foglalkoztatás ezen formáját ma még a munkavállalók közül kevesen ismerik, ám a cégek részéről egyre nagyobb igény mutatkozik erre - mondta Tankó Annamária ügyvezető igazgató. A TTI anyavállalatának székhelye Ausztriában található, ahol 17 éve piacvezető. Hazánkban is főként fizikai munkavállalókat szeretnének közvetíteni.

Johann Höfler, a TTI osztrák tulajdonosa elmondta, a jövőben nemzetközi cégeket szeretnének alapítani, a szomszédos országokban pedig kirendeltségeket létrehozni. Többéves partnerkapcsolatuk van Németországban, jelenleg cseh és lengyel partnerekkel tárgyalnak - jegyezte meg. Johann Höfler hangsúlyozta: abban szeretnének segíteni, hogy ugyanazt a szolgáltatást kapják a magyar cégek is, mint az osztrákok. Kiemelt céljuk továbbá, hogy a magasan képzett dolgozóknak esélyt adjanak a külföldi munkavállalásra.


Szilágyi Katalin
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt

A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk

Csak az orvosok lelkiismerete miatt működött az ellátás ebben a térségben

A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk

Felmérés: ennyivel nőhet a bére annak, aki jól ismeri az AI-t

Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk