Egymilliárd forint a balatoni közmunkaprogramra
Egymilliárd forintot fordítanak a balatoni közmunkaprogramra ebben az évben. Így májustól várhatóan októberig több mint ezer tartós munkanélküli és szociális segélyezett kaphat munkát.
A siófoki polgármester a program foglalkoztatáspolitikai jelentőségéről elmondta: a Balaton 20-30 kilométeres vonzáskörzetében lévő településeken a munkanélküliek aránya meghaladja a 30 százalékot. Balázs Árpád szerint a balatoni közmunkaprogram javítja a helyzetüket, illetve segíti a parti települések karbantartását.
Az idén már Veszprém megye is csatlakozik a közmunkaprogramhoz: a tavalyi 100-150 főhöz képest a nyári szezonban több mint ezer munkanélküli juthat munkához. A tavalyi 100 millió forintos projekt 2005-ben várhatóan eléri az egymilliárd forintot, amelyhez a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium, a MÁV és a Zala Megyei Területfejlesztési Tanács támogatása mellett a BFT 50 millió forinttal járul hozzá. A projekt összege a munkabéren felül a munkába járás költségeit és az eszközigényt is fedezi.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Egyre többen kérik az szja személyi kedvezményt, és egyre többen tudják, hogy az nemcsak rokkantság vagy fogyatékosság, hanem akár az orvosilag... Teljes cikk
A kormányzat jelenleg is vizsgálja, hogyan tudja az Otthon Start hitelprogramot, a fix 3 százalékos hitelt kiterjeszteni és biztosítani a külföldön... Teljes cikk
Egyedi miniszteri döntéssel a MÁV-csoport fegyveres, biztonsági feladatot ellátó munkavállalói is hathavi többletjuttatást kapnak, a fegyverpénz... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?