Emlékezzünk a munka közben elhunyt, megsérült emberekre!
Munkában odaveszett, megrokkant embertársainkra emlékezünk április 28-adikán. Magyarországon évente mintegy száz, vagy még annál is több embert veszítünk el munkabaleset miatt, a sérültek, a megrokkantak száma pedig húszezer körüli, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.
"Ezen a napon nem lehetünk némák" - írják- , mert a számok kegyetlen józansággal riadóztatnak: Magyarországon évente mintegy száz, vagy még annál is több embert veszítünk el munkabaleset miatt, a sérültek, a megrokkantak száma pedig húszezer körüli. És ezek az utólag már jóvátehetetlen történések változatlan mennyiségben ismétlődnek - sajnos világszerte.
A mindennapok sodrását - ha csak egy pillanatra is - meg kellett tehát állítani, hogy méltó módon fejet hajtsunk a munkahelyi balesetben megsérültek és meghaltak előtt. Az első emléknapot 1984-ben a kanadai Közalkalmazottak Szakszervezete tartotta, és ugyancsak ott nyilvánították 1989-ben országos gyásznapnak április 28-át. Nemzetközi nappá azonban csak 1996-ban vált. Ekkor már New-Yorkban, az ENSZ-nél is gyertyagyújtással emlékeztek mindazokra, akik munkájuk közben vesztették életüket, vagy betegedtek meg. A magyar szakszervezetek is nekik szentelik ezt a napot.
25 éve állami felügyelet őrködik a törvényileg megfelelően szabályozott munkavédelem viszonyai felett. Az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség, valamint a szociális partnerek, így különösen szervezett formában az Országos Érdekegyeztető Tanács Munkavédelmi Bizottságában résztvevők jelentős erőfeszítéseket tettek a megelőzésért. Az állam és a szociális partnerek is azért működnek együtt, hogy a társadalmi közgondolkodásban érzékelhető legyen egy pozitív változás a munkavédelmi kultúrában, a munkavédelemmel kapcsolatos tudatosság fejlesztésének terén. Mindezek ellenére sajnos felkavaróan sok baleset következik be. Márpedig a baleset nem csupán egyéni tragédia, hanem fájdalmasan érinti a családot, a kollégákat, végső soron mindnyájunkat.
Ciceró megfogalmazása szerint "a balszerencsét nem siratni kell, hanem legyőzni" - éppen ezért, a szavakban kifejezhető együttérzésen túl az OMMF elnöke és munkatársai úgy döntöttek, hogy most fizikai formában is kifejezik részvétüket az áldozatok iránt, azaz véradást szerveznek május 3-adikán az OMMF központjában, hagyományteremtő szándékkal.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Egy kutatás szerint az AI-képzések segítségével a dolgozók hetente akár 11 órát is megtakaríthatnak a munkaidejükből. Teljes cikk
Miközben 2026-tól betiltják a rövid távú lakáskiadást Terézvárosban, több nagy szállásüzemeltető panzióvá vagy hotellé minősítve tovább... Teljes cikk
- Elhunyt az egyik dolgozó, aki az ajkai erőműbalesetben sérült meg 2 hónapja
- Generációváltás: összeomolhat a cég a tulajdonos halála esetén, ha nincs előkészítve a képviselet 2 hónapja
- Még vizsgálják a Bakonyi Erőműben történt baleset körülményeit 2 hónapja
- Súlyos üzemi baleset történt az ajkai erőműben 2 hónapja
- Munkahelyi balesetek jogi kezelése a HR szemszögéből 3 hónapja
- Túl sokan akartak biztonságosabb munkahelyet – ezért emelni kellett a pályázati keretet 3 hónapja
- Kártérítésért perel a dolgozó, akit több ezer volt rázott meg a gödi Samsung-gyárban 4 hónapja
- Súlyos munkavédelmi mulasztásokat tártak fel a Woltnál 4 hónapja
- Már minden régióban pályázhatnak a hazai kkv-k munkavédelmi eszközök beszerzésére 4 hónapja
- Indul a GINOP Plusz "Munkakörülmények fejlesztése" kiemelt projekt 5 hónapja
- Munka közben elaludt a mozdonyvezető – 3 év 10 hónap börtön várhat rá 5 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa