kapubanner for mobile

Fejcserés támadás - autóipari vezetők járnak körbe-körbe

Személycsere történt a Ford európai leányvállalatának élén, a pletykák szerint a Fiat-hoz távozó Martin Leachet a Mazdától érkező Lewis Booth váltotta az elnöki székben.

Fejcserés támadás - autóipari vezetők járnak körbe-körbe 2003. augusztus 27. FigyelőNet, MTI-Eco Személycsere történt a Ford európai leányvállalatának élén, a pletykák szerint a Fiat-hoz távozó Martin Leachet a Mazdától érkező Lewis Booth váltotta az elnöki székben. A brit Lewis Booth lett a Ford európai részlegének új elnöke. Az elnöki szék Martin Leach váratlan lemondásával üresedett meg, aki piaci híresztelések szerint a Fiat Spa. elnöki székéről tárgyal. Booth a Mazdától érkezett a Ford Europe-hoz. Lewis Booth-ot a japán Hisakazu Imaki követi az elnöki székben. Imaki az első japán, a cég élén 1996 óta, amikor is a mélyponton levő autógyárban a Ford 33,3 százalékos részesedést szerzett. (Majd Booth keze alatt szépen fejlődött a cég.) Imaki 2002 márciusa óta elnökhelyettese volt a cégnek, előtte pedig a Mazda fejlesztő- és tervezőrészlegének vezetője volt. Imaki helyét John Parker veszi át. A tavalyi üzleti évben a Mazda 173,3 százalékkal növelte a nyereségét, amely így elérte a 24,13 milliárd yent (180,5 millió eurót). A Ford európai részlegének a nyereségessé válás a fő célja, az üzletág a második negyedévben 525 millió dollár (482 millió euró) veszteséget halmozott fel. A Wall Street Journal internetes kiadásában közölte, hogy a Ford nem vonja össze a Ford Europe-ot és luxusautó ágazatát, a Ford Premier Automotive Group-ot, csak igazgatási szinten terveznek együttműködést a két ágazat között.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új igazgató a Nestlé szerencsi és diósgyőri gyáránál

2026. április 1-jétől Bobor Roland veszi át a Nestlé szerencsi és diósgyőri gyárainak vezetését. Az immár 15 éve a Nestlénél dolgozó, számos... Teljes cikk

Új vezérigazgató a Glosternél

A szakembert határozatlan időtartamra nevezték ki vezérigazgatónak. Teljes cikk

Vezetőváltás a Shopfully Magyarország élén

Személyi változás történt a Shopfully magyarországi vezetésében: Zsatkulák István, a vállalat hazai ügyvezetője távozik pozíciójából, és a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek