kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Feleződhet a biztosítási alkuszok létszáma

Húszezer biztosítási ügynök és alkusz veszítheti el tevékenységi engedélyét a jövő év végére, ez a jelenlegi 38 ezer fős ügynökállomány feleződését jelenti – közölte a Világgazdasággal Kovács István Tamás, a Biztosítási Oktatási Intézet (BOI) tanára, a Köbe Biztosítóegyesület ib-elnöke.

Egy uniós direktíva szerint ugyanis minden tagállamnak regiszterben kell rögzíteni a biztosítás közvetítésére jogosult személyeket, akiknek felsőfokú végzettséget vagy biztosítási szakvizsgát kell tenniük. A hazai regisztert a Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyelete indította útjára, azzal a kitétellel, hogy akik 3 hónapon belül regisztrálnak, négy év türelmi időt kapnak a tanfolyam elvégzésére. A határidő lejártáig még másfél év van hátra, az eddigi vizsgázók létszámát tekintve úgy tűnik, az alkuszok és ügynökök nem veszik elég komolyan a biztosítási törvény szövegét – közölte Kovács.

Az ügynöki szakma valamennyire készségtárgy – ezt jól tükrözi a szektor kimagasló fluktuációja: a korábbi 60 000-ről ugyanis mára 38 000-re csökkent az ügynökök száma –, és a határidő eltörlésével a jelentkezőknek még az előtt el kellene végezniük a költséges tanfolyamot, hogy egyszer is láttak volna „éles helyzetben” dolgozó ügynököt.

Egy biztos: egyelőre nem tolonganak az ügynökök a százötven órás, 120-150 000 forintba kerülő szakképesítés elvégzésére. Persze az sem kizárt, hogy a közvetítők az utolsó évben kapnak észbe, és szeptembertől megtelnek a iskolapadok.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk

Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre

November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk

Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek