Felmérés: ez a korosztály érezte a legnagyobb lassulást a béremelések terén
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA 25 és 54 év közötti korosztály reáljövedelmének növekedése közel egy évtizede nem látott mélypontra süllyedt, derül ki egy friss kutatásból.
A JPMorganChase Institute szerdán közzétett kutatása szerint a fiatalabb munkavállalók, azaz a 25 és 29 év közötti korosztály tapasztalta a legnagyobb lassulást a béremelések terén, ami valószínűleg a jövedelmet növelő állásváltások számának csökkenésével magyarázható – írja a HR Dive.
„Bár a magánszektorban továbbra is alacsony a létszámleépítés, a munkaerőpiacon kevesebb új állásajánlat jelenik meg. Ez aránytalanul érintheti azokat a fiatalokat, akik a dinamikus munkaerőpiacra támaszkodnak karrierjük építéséhez, ami magyarázza, hogy jövedelmük növekedése a korábbi trendekhez képest lassabb” – áll a jelentésben.
A jövedelemnövekedés lassulása tovább súlyosbítja a fiatal munkavállalók előtt álló egyéb kihívásokat, például a lakhatási költségek emelkedését – állapította meg a kutatás.
A Payscale kompenzációs szolgáltató legfrissebb adatai szerint az amerikai bérek növekedése várhatóan stagnálni fog a következő évben. A bérekre szánt költségvetés növekedése 2026-ban valószínűleg viszonylag változatlan marad, 3,5%-os szinten, ami mindössze 0,1%-os csökkenést jelent 2025-höz képest.
HR Dive
fotó: unsplash
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
