kapubanner for mobile

Fokozatosan nyitja meg munkaerőpiacát Svájc

Svájc az idén 1700 olyan engedélyt oszt ki a közép- és kelet-európaiak számára, amely 1-5 éves munkavállalást tesz lehetővé, s további 15 800 olyat, amely 4-12 hónapra elég. A kvóták évente emelkdenek majd, s 2011 után teljesen szabaddá válik a munkavállalás a magyarok számára - idézi Jean-Daniel Gerbert, a szövetségi gazdasági minisztérium államtitkárát a Világgazdaság.

Az alpesi ország világszerte az ötödik legnagyobb befektetőnek számít a külföldre vitt működő tőkét illetően, hazánkban azonban csak a nyolcadik helyen állt 2004 végén, s tavaly jött fel az ötödik helyre. Ez azért is figyelemre méltó, mert a Svájcból tavaly érkezett FDI-n belül csak egy tétel köthető nagy multinacionális vállalathoz (Holcim), a többiek kevéssé ismert, ám versenyképes kis- és középvállalatok. Ma már több mint háromszáz svájci cégnek van magyarországi leányvállalata.

Az államtitkár szerint nem várható, hogy a fokozatos munkaerőpiac-nyitásból gond adódna az országban, ahol pedig közismerten magasak a bérek. Magyarország esetében ez biztosan nem következik be, talán egyedül Lengyelországból nőhet meg a munkavállalás reményében Svájcba érkezők száma.

  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Tréning Kerekasztal Konferencia 2026. Élménnyel eredmény! – Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknekinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Horvátországban minden második fiatal ezer euró alatt keres

A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk

Sztrájk miatt szinte a teljes élet leáll ma ebben az országban

A közlekedés kivételével minden állami és magán ágazatot érint az olasz szakszervezetek által hétfőre meghirdetett általános sztrájk, amelyet a... Teljes cikk

A legtöbb munkáltató nem áll készen a menopauza-megfelelési határidőre

Egy kutatás szerint tíz nőből kilenc női munkavállaló tapasztalja a menopauza tüneteit, és 44% szerint ez befolyásolja munkaképességüket. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek