Gyurcsány: előrehozott nyugdíjat az 55 éves munkanélkülieknek
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAz előrehozott nyugdíj szabályait alkalmazva, engedjük meg a nyugdíjba menetelt azoknak, akik betöltötték 55. életévüket és már legalább két éve keresnek eredménytelenül állást közölte Gyurcsány Ferenc.
Kapcsolódó témák
A nyugdíjasokért megy a harc
Gyurcsány: politika, el a kezekkel a nyugdíjrendszertől
Orbán 14. havi nyugdíjat ígér
A miniszterelnök az Idősügyi Tanács szerdai ülésén megfogalmazódott egyik javaslatot a tanácskozást követő sajtótájékoztatón ismertette. A kormányfő hozzátette: az 55 éves férfiakra és nőkre egyaránt vonatkozik, és az intézkedés terheit a költségvetés közvetlenül megtérítené a nyugdíjalapoknak.
A javaslat számos kérdés tisztázását vonja maga után, mondta el a FigyelőNetnek Ádler Judit, a GKI Gazdaságkutató Rt. kutatója. Ilyen többek között, hogy ki számít munkanélkülinek, a nem regisztrált, de két éve vagy még régebben - munka nélkül élőkre hogyan terjedhet ki a javaslat, vagy például, hogyan hangolják össze a jelenleg is érvényben lévő rendszerrel, miszerint az ötvenötödik életévüket betöltött nők, ha harmincnyolc év szolgálati idővel rendelkeznek, nyugdíjba mehetnek.
Szavai szerint a kormány támogatja azt az indítványt, hogy a 17 ezer mezőgazdasági járadékos havi járadéka 2007. január elsejétől 3500 forinttal emelkedjen. Ennek költségkihatása egymilliárd forintnál kevesebb. A kabinet a Mezőgazdasági Nyugdíjasok Országos Egyesülete felvetésére megvizsgálja, hogy fél évvel előrehozható-e a nyugdíjkorrekcióban nem érintett rétegnek juttatandó változtatás.
Utazási kedvezmény
Gyurcsány Ferenc a jelenleg 65 év felettieknek járó utazási kedvezmények kapcsán szólt arról: ő személy szerint támogatja a korhatár 62 évre való leszállítására vonatkozó felvetést, de egy ilyen intézkedésről felelősen csak gondos számítások után lehet dönteni.
A következő Idősügyi Tanácsülésre ígérte a kormányfő a választ arra is, hogy kiterjeszthető-e a 13. havi nyugdíj a nyugdíjszerű ellátásban részesülő, mintegy 320 ezer idős emberre.
Nem fizethetik meg a nyugdíjasok a foglalkoztatás-bővítés árát rögzítette Gyurcsány Ferenc miután beszámolt arról, hogy tájékoztatta a tanácskozás résztvevőit Start Plusz és a Start Extra programról. Kifejtette: a nyugdíj- és az egészségbiztosítási alapot tiszteletben kell tartani; ha valaki kedvezményt vesz igénybe, azért a költségvetés helyt áll.
A nyugdíjasok nem támogatják a 14. havit
Jankovits György, a Magyar Nyugdíjasok Egyesületei Országos Szövetségének elnöke a sajtótájékoztatón beszámolt arról, hogy javaslatára a tanács tagjai határozatban kérték fel a kampányban részt vevő pártokat arra: tartózkodjanak a nyugdíjasok biztonságát kockáztató, az egészségügyi ellátást veszélyeztető javaslatoktól. Újságírói kérdésre közölte, hogy nem támogatják a 14. havi nyugdíj bevezetését, mert szolidárisak a társadalom más rétegeivel.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc