Három milliós adomány a Pannon GSM dolgozóitól
A Pannon GSM dolgozói saját fizetésükből adakoztak a magyarországi és székelyföldi árvizek károsultjainak megsegítésére.
A közelmúlt természeti csapásai nem kímélték hazánkat és a környező országokat sem, számos család vált áldozatává a térségünket sújtó árvíznek. A Pannon GSM kötelességének érzi, hogy a rendelkezésére álló eszközökkel segítsen a bajbajutottakon.
A Pannon GSM dolgozóihoz intézett felhívást követően a szeptember 26-án délben lezárult házon belüli gyűjtésen közel hatszáz dolgozó összesen 1 367 000 forintot ajánlott fel. A Pannon GSM a munkatársai által gyűjtött összeg minden forintjához hozzátesz még egyet, így összesen 2 734 000 forint jut el a rászorulókhoz. Az összeg egyharmadával a Magyarországon élő károsultakat, kétharmad részével pedig Székelyföld egyik magyarlakta települését segíti a távközlési szolgáltató. Az adományokat a Magyar Ökumenikus Segélyszervezet juttatja el a rászorulókhoz.
A Pannon GSM munkatársai 2000 tavaszán is tanúbizonyságát adták segítőkészségüknek, a tiszai árvíz alkalmával csak a pannonosok 1,2 millió forintot gyűjtöttek, hozzájárulva Vezseny falu újjáépítéséhez.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
A rendkívüli hidegben a tervezettnél gyorsabban fogynak a hajléktalanellátásban gyakran pótlásra szoruló ruhaneműk, ezért több vidéki városban... Teljes cikk
Nem aprózta el a karácsonyi meglepetést a Magyar Államkincstár: több ezer dolgozó kapott közel 52 ezer forint értékű ajándékcsomagot, tele... Teljes cikk
Életének hetvenegyedik évében, kedden meghalt Tarr Béla Kossuth- és Balázs Béla-díjas filmrendező, többek közt a Sátántangó és a Werckmeister... Teljes cikk

A tudás törvényei: a megértés kulcsa