Hiányoznak a tehetséges szakemberek az ír cégekből
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat1,2 milliárd euróba kerülnek évente a hiányzó szakemberek az ír gazdaságnak. A HR terület nehézségei miatt nem jellemzik az innovációs törekvések a helyi vállalatokat.
Átszámítva 288 milliárd forint kiesést okoz az ír cégeknek, hogy igen sok lényeges pozíció üresen áll, illetve nem sikerül azokat a megfelelő emberekkel betölteni. Elsősorban az innováció területén teljesítenek gyengén a vállalatok, mivel a termékfejlesztés és marketing kulcspozícióinak betöltése a legproblematikusabb. Az emberi erőforrás hiányosságai jelentik a hiányzó láncszemet az ír gazdaságban, és emiatt nem valósul meg a növekedés, fogalmaznak a szakértők. Azok a cégek, melyek képesek az újításokat megvalósítani, 34 százalékkal jobban növekednek, mint azok, melyekre nem jellemző az innováció.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?