Horváth helyett Mohai
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatTávozik a Budapesti Értéktőzsde vezérigazgatója, a titokban előkészített döntését nem követte annak közlése, hogy hol is folytatja.
A tőkepiacon nem történt semmi ahhoz képest, hogy augusztus 3-án koraeste különleges bejelentésre hivatkozva - minden más információt titokban tartva - invitálták az újságírókat a Budapesti Értéktőzsdére. Az augusztus 4-i - Szalay-Berzeviczy Attila elnöktől származó - bejelentés annyi volt, hogy hét éves szolgálat után kilép és más munkahelyen folytatja tevékenységét Horváth Zsolt vezérigazgató. Az utód, egyelőre megbízottként az eddigi helyettes, dr. Mohai György lett. A távozó vezérigazgató a sajtótájékoztatón bejelentette, hogy új munkahelye utasításának megfelelően nem jelenti be a "merre tovább"-ot, s csak sejtelmes utalással élt, amikor gyermekei jó környezetben való taníttatására hivatkozott: lehet, hogy határainkon kívüli cégnél, intézménynél dolgozik majd.
A tőzsdeelnök a folyamatosságról biztosította a szenzációk nélkül távozó újságírókat, elmondása szerint a soron lévő aktualitások között tartandó nyilván a villamos energia börzéjének előkészítése, melyhez egyebek között kiépítendő a szakirányú együttműködés a grazi tőzsdével. Már csak a jogi környezet hibádzik, hogy elinduljon a széndioxid kvótával való kereskedés. Mohai György pedig az uniós tőzsdei fejlesztési igények naprakész követését nevezte meg aktuális feladatnak.
A tőzsdeelnök a folyamatosságról biztosította a szenzációk nélkül távozó újságírókat, elmondása szerint a soron lévő aktualitások között tartandó nyilván a villamos energia börzéjének előkészítése, melyhez egyebek között kiépítendő a szakirányú együttműködés a grazi tőzsdével. Már csak a jogi környezet hibádzik, hogy elinduljon a széndioxid kvótával való kereskedés. Mohai György pedig az uniós tőzsdei fejlesztési igények naprakész követését nevezte meg aktuális feladatnak.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?