Idén kevesebb a végelszámolás mint a cégalapítás
Idén az első félévben 5873 cég távozott végelszámolással a piacról, miközben 6239-cel bővült az élő vállalkozások száma - az adatok a vállalkozók optimizmusát tükrözik, akik igyekeznek működésben tartani a cégeiket - közölte a feketelista.hu internetes adatbázis.
Az első félévben az összes végelszámolási eljárás 45 százalékát (2658) fővárosi cégek kezdeményezték. Ennek ellenére - az új cégalapításoknak köszönhetően (3535) - a működő vállalkozások száma Budapesten 259 750-re bővült. A további tíz legnagyobb város közül hatban érvényesült hasonló tendencia, azaz csökkenő cégbezárás mellett - ha kis mértékben is - szélesedett az élő cégek köre.
Az első félévben mind a tizenkilenc megyében csökkent a piacról végelszámolással kivonult cégek száma. Ennek is köszönhetően jelenleg mindössze öt térségben működik kevesebb vállalkozás, mint egy évvel korábban.
A végelszámolás a cég utolsó székhelye szerint illetékes cégbíróság előtt folyó, nem peres eljárás. Az eljárás megindításáról a cég legfőbb szerve - közgyűlés, taggyűlés - hozza meg a döntést, választja ki a végelszámolót. A végelszámoló felméri a cég vagyoni helyzetét, behajtja a követeléseket, kiegyenlíti a tartozásait, szükség esetén értékesíti a vagyoni eszközeit.
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Jövő év elején már vesznek fel dolgozókat a Vulcan Shield Global (VSG) békéscsabai gyárához - mondta a szingapúri székhelyű vállalat igazgatója... Teljes cikk
A nemzetközi adatok szerint az orvosok körében 43–80 százalék, a rezidensek körében 40–80 százalék a kiégés gyakorisága. A magyar orvosok... Teljes cikk
Az Erasmus-vitát az indította el, hogy az EU szerint nem volt elég átlátható, kik irányítják a modellváltó magyar egyetemeket, ezért kizárták... Teljes cikk
- Az ezer lakosra jutó vállalkozás a vármegyékben - grafikon 3 hónapja
- A dolgozók kezébe került a cég – történelmi pillanat, ami trenddé válhat? 4 hónapja
- Amit a gyáralapításról tudni kell 5 hónapja
- Miért nem mernek vállalkozni a magyarok? 5 hónapja
- Megnyílt a 155 milliárd forintos keretösszegű vállalkozói program 6 hónapja
- Kezdő vállalkozásokat támogató központ nyílt Sepsiszentgyörgyön 6 hónapja
- Utódok az élen! 2.generációnál a staféta! 7 hónapja
- Szabados Richárd: minden vállalkozásnak legyen saját honlapja 8 hónapja
- A valaha mért legalacsonyabb szintre zuhant a munkanélküliség ebben a vármegyében 8 hónapja
- Kiskapu: családi vállalkozásoknál milliókat lehet majd kifizetni teljesen adó és járulékmentesen 8 hónapja
- Az ebben a szegmensben dolgozók aránya még mindig az uniós átlag alatti Magyarországon 9 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?