IMF: az EU tegye szabaddá a munkaerőpiacot!
A Nemzetközi Valutaalap felhívással fordult az Európai Unióhoz, hogy az támogassa a munkaidő-alap növelését az euróövezetben és biztosítsa a munkaerőpiaci szabadságot. Legutóbbi jelentésében az IMF ugyancsak szorgalmazta azoknak a kormányoknak a negatív példaként történő megnevezését, amelyek akadályozzák a térség hosszú távú növekedését szolgáló reformokat.
Jó munka nélkül nem megy
Az IMF a nagy vihart kavart DaimlerChrysler, Siemens és Bosch munkaügyi megállapodásokat követően hozta nyilvánosságra álláspontját. A Valutaalap szerint az euróövezet termelékenységi mutatói tulajdonképpen nem rosszabbak az amerikaiakénál, a különbséget a munkaerő hasznosítása jelenti, ezen a téren kell az Uniónak felzárkóznia az USA-hoz. Ehhez pedig szemléletváltásra van szükség, amiben Brüsszelnek kell magához ragadnia a kezdeményezést, az egyes vállalatok egyedül nem tudják feloldani a rögzült, ellentmondásos gondolkodást.
A Valutaalap szakértője úgy véli: újra kell fogalmazni a lisszaboni célkitűzések prioritásait: a tudásalapú versenyelőny helyett alighanem a munkateljesítményre alapozott növekedés lehet a cél.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk
Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk
Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa