"Irányváltás a munkaerő-piaci együttműködésben" címmel workshopot tartottak Miskolcon

Megvalósításának utolsó szakaszához érkezett az Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ és a Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Program (HEFOP 1.1), amely elsősorban piacképes szakma megszerzésével a hátrányos és halmozottan hátrányos helyzetű munkanélküli emberek munkaerőpiacra visszajuttatását tűzte ki célul még 2004-ben.

A program megvalósítását az Európai Unió társfinanszírozása tette lehetővé. Kezdetben 3.300 személyt kívántak bevonni, ám a pénzügyi többletlehetőségek segítségével 4.079-en vehettek részt a munkában - tájékoztatta az MTI-t Szabó József, a regionális munkaügyi központ főigazgatója. Hozzáfűzte, hogy elsősorban a szakmával nem, vagy nem piacképes képesítéssel rendelkező, halmozottan hátrányos helyzetű munkanélküli embereknek igyekeztek esélyt teremteni a támogatással. Kiemelt figyelmet fordítottak a horizontális szempontok teljesülésére is az egyenlő esélyteremtés érvényesítése érdekében, így például a nemek közel egyenlő arányára, a romák, a megváltozott munkaképességű emberek, a vállalkozásukkal felhagyók segítésére.Szabó József rámutatott: a legfőbb feladat ezen a területen, hogy a képzésből kikerült potenciális munkavállaló visszakerüljön a munka világába. Ennek érdekében - például pénzügyi támogatással - ösztönzik a munkáltatókat a frissen végzett programrésztvevők foglalkoztatására, részben a gyakorlat megszerzése érdekében, végső célként pedig a továbbfoglalkoztatás, a tartós munka céljával - tette hozzá.

  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Beindult a tűzoltórendszer, 56 munkás hagyta el az akkumulátor-gyár területét

Debrecen déli ipari övezetében, egy Jedlik Ányos utcai gyárhoz riasztották a tűzoltókat szerda este Debrecenben - tájékoztatta a hajdú-bihari... Teljes cikk

Egy hónapig lehet még kérni az szja-bevallás tervezetének postázását

Míg 2018-ban 740 ezren igényelték az szja-bevallás tervezetének postai kiküldést, addig 2025-ben már csak 75 ezren éltek ezzel a lehetőséggel. Egyre... Teljes cikk

A DK felszólítja Csányi Sándort, hogy fejezze be az OTP-nél a tömeges kirúgásokat

Több mint 200 dolgozó elbocsátásáról szóló hírek miatt szólította fel nyilvánosan az OTP Bank elnökét, Csányi Sándort a leépítések... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek