kapubanner for mobile

Iskolák szűnhetnek meg a kistérségi társulások miatt

Jövőre mintegy 50-60 iskola szűnhet meg Győr-Moson-Sopron megyében - mondta a Magyar Rádiónak Szabó Miklós, a megyei közgyűlés alelnöke.

Iskolák szűnhetnek meg a kistérségi társulások miatt 2004. szeptember 10. FigyelőNet, Rádió.hu Jövőre mintegy 50-60 iskola szűnhet meg Győr-Moson-Sopron megyében - mondta a Magyar Rádiónak Szabó Miklós, a megyei közgyűlés alelnöke. hirdetés A döntés oka a többcélú kistérségi társulások kialakítása, ami miatt olyan létszámfeltételeknek kell eleget tenni, amelyeket az oktatási intézmények egy részében nem tudnak biztosítani. Ez a veszély nemcsak a néhány száz fős falvakat érinti, hanem az 1500-2000 lakosú községeket is. Bár az iskolák fenntartása a csökkenő gyereklétszám és a növekvő költségek miatt évről évre nehezebb helyzet elé állítja az önkormányzatokat, ám a kistelepüléseken élők mindent elkövetnek azért, hogy elkerüljék az óvoda és iskolabezárást. Több helyen, mint például Kisfalud, Mihályi és Vadosfa önkormányzata közösen működtetnek egy iskolát. Balogh István, a 850 lelkes település, Kisfalud polgármestere szerint a község elsősorban a gyereklétszám csökkenése miatt szüntette meg önálló iskoláját. Így idén szeptembertől a felsősök Mihályiba járnak át, míg az alsó tagozat az oktatási intézmény részeként továbbra is Kisfaludon működik. Bár az önkormányzat még a 8 osztályos iskola fenntartását is finanszírozni tudta volna, attól féltek, hogy a kistérségi társulás miatt még az alsó tagozat is megszűnik a faluban - fogalmazott Balogh István. A költségek csökkenése végett Beled környékén 10 település összefogásával iskolahálózatot hoztak létre, ahol a diákok helyett, a tanárok utaznak a falvak között Vannak azonban olyan települések is, például Lövő és Ikrény, ahol egy szervezeti egységként működtetik a kulturális és az oktatási intézményeket, így megspórolják a vezetői pótlékokat.
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek