Megjelent: 21 éve

Iskolák szűnhetnek meg a kistérségi társulások miatt

Jövőre mintegy 50-60 iskola szűnhet meg Győr-Moson-Sopron megyében - mondta a Magyar Rádiónak Szabó Miklós, a megyei közgyűlés alelnöke.

Iskolák szűnhetnek meg a kistérségi társulások miatt 2004. szeptember 10. FigyelőNet, Rádió.hu Jövőre mintegy 50-60 iskola szűnhet meg Győr-Moson-Sopron megyében - mondta a Magyar Rádiónak Szabó Miklós, a megyei közgyűlés alelnöke. hirdetés A döntés oka a többcélú kistérségi társulások kialakítása, ami miatt olyan létszámfeltételeknek kell eleget tenni, amelyeket az oktatási intézmények egy részében nem tudnak biztosítani. Ez a veszély nemcsak a néhány száz fős falvakat érinti, hanem az 1500-2000 lakosú községeket is. Bár az iskolák fenntartása a csökkenő gyereklétszám és a növekvő költségek miatt évről évre nehezebb helyzet elé állítja az önkormányzatokat, ám a kistelepüléseken élők mindent elkövetnek azért, hogy elkerüljék az óvoda és iskolabezárást. Több helyen, mint például Kisfalud, Mihályi és Vadosfa önkormányzata közösen működtetnek egy iskolát. Balogh István, a 850 lelkes település, Kisfalud polgármestere szerint a község elsősorban a gyereklétszám csökkenése miatt szüntette meg önálló iskoláját. Így idén szeptembertől a felsősök Mihályiba járnak át, míg az alsó tagozat az oktatási intézmény részeként továbbra is Kisfaludon működik. Bár az önkormányzat még a 8 osztályos iskola fenntartását is finanszírozni tudta volna, attól féltek, hogy a kistérségi társulás miatt még az alsó tagozat is megszűnik a faluban - fogalmazott Balogh István. A költségek csökkenése végett Beled környékén 10 település összefogásával iskolahálózatot hoztak létre, ahol a diákok helyett, a tanárok utaznak a falvak között Vannak azonban olyan települések is, például Lövő és Ikrény, ahol egy szervezeti egységként működtetik a kulturális és az oktatási intézményeket, így megspórolják a vezetői pótlékokat.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Erre fókuszál majd a NAV a kkv-knál 2026-tól!

A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek