kapubanner for mobile

Karácsonykor is garasoskodik a zsugori főnök

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Feljelentő honlapot működtet a brit munkavállalók érdekvédelmi szövetsége, a TUC. A tavaly indult kampány sikeresnek bizonyult, így az idei ünnepek közeledtével ismét lehetőség nyílik, hogy névtelenül bepanaszolják a szigetországiak azt a főnököt, aki karácsonykor sincs tekintettel a dolgozókra.

Dickens Karácsonyi énekének zsugori főhősét hozta példának a brit munkavállalók érdekvédelmi szövetsége, mikor arra kérte a dolgozókat, írják meg saját panaszaikat, hogyan bánt el velük a gaz vezető karácsony tájékán. A kampányra először tavaly került sor, ám akkora volt az érdeklődés, hogy idén ismét lehetőség nyílik rá, hogy anonim módon elpanaszolják a dolgozók, karácsony napján is dolgozniuk kellett, vagy fizetésmegvonással, felmondással fenyegetőzött főnökük, ha mindezt megtagadták.

"Csak remélni tudom, hogy az elmúlt évi problémák valamelyest javultak a dolgozók által bepanaszolt vállalatoknál" - fogalmazott a TUC egyik tisztviselője. Hozzátette: ez az az időszak, mikor egy kis mosolyt kellene csalni azok arcára, akik egész évben mindent megtesznek a munkahelyükön.

Annak ellenére, hogy leginkább a munkaidő miatt berzenkedtek a tavalyi "feljelentők", akadtak más jellegű problémák is. Volt, aki azt nehezményezte, hogy főnöke spórolási megfontolásból levette a fűtést a két ünnep között, mivel csak néhány kolléga tartózkodott akkor az irodában. Másokat megfenyegettek, ha betegségre hivatkozva nem jelennek meg jobb, ha jövő évben sem teszik be lábukat munkahelyükre. Más vezetők egyszerűen megtiltották a karácsonyi dekorációkat és partikat, de akadt olyan főnök is, aki "lenyúlta" a dolgozóknak küldött ajándékokat.

Menedzsment Fórum

  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek